Responsable Conformité Ssi

Descriptif du poste

En tant que Responsable de la conformité SSI, vous avez pour mission de:

- Rédiger la politique de contrôle SSI du ministère et de s assurer de sa déclinaison
- Définir et mettre en œuvre le dispositif de contrôle pour garantir la conformité SSI au regard des politiques, normes et réglementations applicables : politique de sécurité du système d'information du ministère chargé des Affaires Sociales (PSSI-MCAS, environ 175 règles), NIS v2, Guide d hygiène de l ANSSI, etc.
- Accompagner les Opérationnels dans la définition du plan de contrôle de niveau 1 (Définir les fiches de contrôles adossées aux processus, s assurer de l effectivité et de la pertinence des contrôles de 1er niveau)
- Participer à l élaboration du plan de contrôles de niveau 2 en mettant en œuvre une approche par les risques opérationnels
- Définir des indicateurs : recueillir et analyser les résultats des contrôles, identifier les axes d amélioration et contribuer à la mise en place des actions correctives
- Réaliser des tableaux de bord (Présenter et diffuser les résultats à 3 niveaux : opérationnels, pilotage, gouvernance)
- Animer un réseau de correspondants Contrôles. Promouvoir les bonnes pratiques. Participer à la diffusion de la culture du risque opérationnel en apportant une vision de la valeur aux contrôles, afin d être une aide aux opérationnels.
- Coordonner les plans d action de la remédiation des audits:

- Valider et vérifier le suivi de la mise en œuvre des recommandations : Piloter l'avancement des actions correctives avec les Opérationnels, Rédaction des livrables d avancement
- Être l'interlocuteur référent auprès des parties prenantes (ANSSI, IGAS, etc.) : Animation des réunions de suivi, etc.

Profil recherché

Profil recherché:

- Expérience/ diplôme:

- De formation école d'ingénieur spécialisée ingénierie des SI ou équivalent (Bac +5), vous justifiez d'une expérience d au moins 10 ans dans les SI
- Expérience sur des fonctions de sécurité, d audit et/ou contrôle

Connaissances:

- Bonnes connaissances générales du Système d'information, de la Sécurité des Systèmes d'information et du Contrôle du niveau 1 et 2
- Connaissance des normes et réglementations concernant la sécurité des systèmes d'information (PCI DSS, LPM, ISO)
- Pratique de l analyse de risques opérationnels et des audits

Compétences:

- Aisance relationnelle, excellentes capacités de communication écrites et orales, sens de l écoute
- Bonnes capacités d analyse et de synthèse
- Esprit d équipe, capacité à travailler et à s adapter à tous les niveaux d interlocuteurs
- Savoir convaincre et être force de proposition
- Adaptabilité et curiosité technique
- Excellent sens de l'organisation et rigueur

Spécificités du poste / Contraintes:

- Disponibilité
- Vision du SI en 360°
- Environnement de travail productif et agréable
- LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Capacité d'adaptation- Capacité d'analyse**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREEntreprise

Vous souhaitez intégrer une Direction informatique à taille humaine (200 collaborateurs) et évoluer sur un périmètre étendu alors rejoignez la Direction du Numérique des Ministères Sociaux Acteur majeur dans l appui des Directions de politique publique, sa mission s inscrit dans l accompagnement de toutes les structures et personnels des 2 ministères dans leur transformation numérique afin de renforcer leur performance.

À travers nos engagements, nous cultivons tant en interne que vis-à-vis de nos parties prenantes une culture fondée sur 5 valeurs fortes : Innovation, Expérience Utilisateur, Confiance, Esprit d'équipe et Diversité. Ces valeurs traduisent la philosophie, l état d esprit que nous souhaitons partager avec nos nouveaux collaborateurs dans un environnement professionnel épanouissant.Pour mieux vous repérer, quelques chiffres et indicateurs clés:

- SISAC : Gestion des alertes et crises sanitaires
- 1000jours : Accompagner les parents autour des 1000 premiers jours de l'enfant
- DomiFa : Faciliter la domiciliation pour les personnes sans domicile stable
- SI SAO module 115 : Gestion de l hébergement d urgence
- SI Représentativité : Mesure de l audience et de la représentativité syndicale
- Egapro : Outil de calcul de votre index égalité professionnelle Femmes
- Hommes
- Code du travail numérique : Faciliter l'accès au droit du travail pour tous
- 100 serveurs physiques répartis dans deux Datacenters et 2 400 serveurs virtuels
- + de 5 000 postes de travail gérés & 20 000 boîtes mail
- 1 Fabrique numérique accueillant +de 20 startups d'Etat

Autres offres de l'entreprise

Processus de recrutement

**Modalités contractuelles**: Recrutement initial sur la base d'un contrat de 3 ans avec possibilité d'évolution à terme

**Conseils**
- Contacts : Merci de communiquer votre CV et lettre de motivation à xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx_

**Personne en charge du