Charge Innovation

**Contexte**:
La **Caisse d'allocations familiales** **des Yvelines** est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public.

Elle appartient à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale.

A ce titre, elle assure le versement des prestations légales aux allocataires du département des Yvelines et met en place une politique d'action sociale pour soutenir les familles dans leur vie quotidienne. La Caf est un acteur majeur de la politique familiale et sociale.

Au 31 décembre 2021, la Caf des Yvelines assurait la gestion des dossiers de 255 348 allocataires.

Les services de la Caf sont répartis sur 2 sites : le siège (Versailles) et 1 agence (Mantes-la-Jolie). L’effectif de l’organisme est de 627 personnes.

La Caf a versé en 2021 près d’1,3 milliard d’euros de prestations légales et plus de 152 millions d’euros en action sociale.

**Mission/Activités**:
La direction du pilotage, de l'innovation et de la communication a pour ambition d’apporter une expertise innovante et durable dans la construction des projets mis en œuvre au sein de la Caf des Yvelines.

Intégré(e) au sein du Pôle innovation et RSO, et dans une véritable démarche de facilitation, vous aurez comme mission principale de permettre aux « clients internes » d’atteindre leurs objectifs de transformation et d’amélioration de process par l’intelligence collective.

**Vous aurez pour missions principales de**:

- Elaborer, déployer et promouvoir « l'offre de service innovation » au sein de l’organisme
- Accompagner les clients internes (managers, directeurs, chargés de projets ) en termes de gestion de projets innovants et de techniques et outils favorisant la créativité notamment dans les animations de réunion
- Favoriser les initiatives et la créativité grâce notamment à son rôle d’incubateur de projets et à la mise en œuvre de projets expérimentaux et transversaux tels que « l’innovathon », « le caflab »
- Promouvoir la démarche et les actions d’innovation de la Caf des Yvelines

**. **Assurer une veille active et entretenir un réseau externe dans une démarche d’innovation continue

**Et pour mission secondaire de**:

- Remplacer ponctuellement le chargé de projet RSO (Responsabilité sociétale des organisations) avec qui vous travaillerez en binôme au quotidien

**Compétences**:

- Maîtriser les techniques de gestion de projets
- Maîtriser les techniques d’animation de réunions / groupes de travail
- Posséder de bonnes capacités rédactionnelles
- Faire preuve d’une grande aisance relationnelle
- Maîtriser Office 365 et avoir une forte appétence pour les outils digitaux

Une expérience professionnelle d’un an dans le domaine (y compris en alternance) ainsi que la connaissance des méthodes d’intelligence collective (design thinking, facilitation) serait appréciée.

**Formation**:
**BAC +2 en management de l’innovation**

**Conditions particulières**:
Rémunération : à titre indicatif, le salaire mensuel correspond au niveau 5B de la convention collective de la sécurité sociale soit environ 2098€ brut mensuel sur 14 mois (Possibilité de niveau 6 selon profil)

Horaires variables, Carte chèque déjeuner, Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50%

Des déplacements sur le département à Mantes La Jolie ou en Ile de France sont à prévoir (réunions nationales et régionales)

Si vous êtes **créatif(ve), organisé(e), curieux(se) et avez le goût d’entreprendre**, rejoignez la direction du pilotage, de l'innovation et de la communication pour relever de nouveaux défis

Afin de mieux vous connaître, n’hésitez pas à nous transmettre **une vidéo de présentation** (2 minutes maximum).

**Contact**:
Carole BILLON

Directrice du pilotage, de l'innovation et de la communication

06.27.32.35.31

Niveau de qualification NIVEAU 5B