Chargé de Développement Territorial

il y a 2 jours


Reims, France ENERGIETEAM Temps plein

Descriptif du poste

En étroite collaboration avec les acteurs du territoire et rattaché(e) au Directeur développement éolien, vous êtes un(e) chef de projet autonome et vous faites face à tous les défis au cours du développement d’un projet éolien.

SECTEUR GEOGRAPHIQUE **:Grand-Est.**

A ce titre, vous assurez les missions suivantes:
Vous pilotez la prospection et l’identification de nouveaux projets éoliens sur le territoire ;
Vous négociez et assurez de bonnes relations publiques avec les services de l’état, les élus, communes et communautés de communes ;
Vous assurez le suivi rigoureux des procédures administratives et réglementaires pour l’instruction des dossiers éoliens ;
Vous êtes le garant de la bonne image et notoriété d’ENERGIETEAM ;
Vous assurez une bonne passation du projets auprès du service Construction de l’entreprise ;

Profil recherché

Idéalement diplômé(e) de l’enseignement supérieur, vous justifiez d’une expérience de 4 ans minimum dans la réalisation de projets d’aménagement du territoire.

La connaissance du contexte de l’énergie éolienne serait un réel plus pour accomplir vos missions.

Excellent relationnel, rigoureux(se), méthodique

Justifiez d’une expérience réussie en matière de concertation et de communication.
- LANGUES- SAVOIR-ÊTRE- Autonomie- Rigueur**Voir plus**
- SAVOIR-FAIREAdministratif
Aménagement du territoire

**Voir plus**

Entreprise

Depuis 20 ans ENERGIETEAM développe, construit et exploite des parcs éoliens dans toute la France. Après avoir réussi avec ses propres effectifs à mettre en service et exploiter déjà plus de 1,2GW éoliens en France, ENERGIETEAM poursuit sa dynamique de développement vers un nouveau cap à 2GW. ENERGIETEAM, c'est aujourd'hui une PME à dimension humaine avec près de 100 collaborateurs et plus de 440 éoliennes réparties sur plus de 100 parcs en exploitation.

Autres offres de l'entreprise

**Personne en charge du recrutement**
CELINE GILBERT - _CHARGEE DE RECRUTEMENT_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 4 ans

Métier

Développeur foncier

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Régionale

Secteur d’activité du poste

INGÉNIERIE, ÉTUDES TECHNIQUES

Télétravail

Partiel possible



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