Charge.e de Missions Eco-conception

CHARGE.E DE MISSIONS ECO-CONCEPTION

**Prêt à insuffler de la passion à votre carrière ?**

Leader mondial du soin et du maquillage d’origine naturelle, le groupe Clarins est avant tout l’incarnation d’une histoire familiale engagée, mue par sa passion pour l’innovation et son esprit d’indépendance. Sa raison d’être est de « rendre la vie plus belle, transmettre un monde plus beau ».

Présent dans plus de 150 pays, nous sommes aujourd’hui n°1 du soin en Europe et accélérons notre développement sur tous les autres continents, notamment en Asie et en Amériques.

Convaincus que nos 8 000 talents sont uniques, nous avons à cœur de valoriser la diversité sous toutes ses formes.

Vous voulez contribuer à écrire la suite de notre histoire ?

Nous sommes à la recherche d’un ou d’une Chargé.e de missions eco-conception, poste basé à Paris 17ème.

**Le poste**:
Le/La chargé.e de missions eco-conception aura pour mission principale d’accompagner les métiers dans leur démarche de développement responsable, d’aider à l'identification des points d'améliorations et au suivi des étapes engagées. Un volet majeur de la fonction est orienté sur le développement produits, le merchandising et le retail pour assurer un rôle de conseils dans une approche d'éco-conception et d’économie circulaire.

**La mission**:
Les principales missions du ou de la chargé.e de missions eco-conception seront:

- Animer les objectifs de la feuille de route Clarins We Care en lien avec l’économie circulaire et l’éco-conception (task forces thématiques, ateliers ). Cultiver les interactions avec l’écosystème des fournisseurs et des acteurs de l’économie circulaire pour faire progresser l’entreprise.
- Accompagner le suivi des impacts de nos canaux de distribution (retail, conception boutique, développement de projet de recharge ) ainsi que le développement des moyens moteurs, de la PLV en passant par les GWP, par le biais de guidelines et suivi de projets.
- Développer des supports de formation et former les équipes sur le développement durable en général et les spécificités métiers.
- Participer et contribuer aux initiatives externes dans les instances professionnelles et avec les acteurs de l’industrie (affichage environnemental, analyse du cycle de vie )
- Assurer une veille réglementaire pour anticiper et adapter l’entreprise aux évolutions des marchés (loi AGEC, PPWD ). Apporter un concours aux filiales de distribution pour répondre aux enjeux locaux.

**Vous êtes**:

- Doté.e d’excellentes qualités relationnelles,
- Curieux.se
- Synthétique, rigoureux(se) et précis(e)

**Vous apportez**:

- Un diplôme du supérieur ou des expériences professionnelles vous ayant fait acquérir un niveau de maitrise équivalent. Une spécialisation ou des expériences développement durable sont nécessaires
- Une expérience de 2 à 5 ans acquise au sein d'un département Développement Responsable/Durable est essentielle, elle peut avoir été forgée dans différents secteurs ou industries
- Impérativement une parfaite maitrise des enjeux liés au développement durable
- Une parfaite maitrise des normes ISO et équivalentes relatives aux questions sociales et environnementales. Vous avez de solides connaissances en éco-conception et économie circulaire allant de la mise en œuvre d’une analyse de cycle de vie jusqu’à la vulgarisation de celle-ci. La compréhension et l’utilisation d’outils en lien avec l’ACV est essentielle
- Un niveau courant en anglais

**Nous avons**:

- Près de 70 ans d’expertise dans la beauté et le spa, avec les marques Clarins et myBlend
- Des produits uniques et des services innovants
- Un engagement envers la Responsabilité Sociale & Environnementale intégré dans notre raison d’être
- Une culture d’entreprise bienveillante et inclusive
- Des opportunités de développement
- Une offre de formation riche
- Une rémunération et des avantages attrayants
- Un environnement de travail flexible, avec jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine

Au sein du groupe Clarins, nous mettons tout en œuvre pour rendre la vie plus belle, à nos collaborateurs et nos collaboratrices comme à nos client⸱ es. Ainsi, en ligne avec notre ADN et les valeurs qui nous animent, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes en proposant un environnement de travail le plus inclusif possible. Nous avons à cœur d’offrir à chaque collaborateur et collaboratrice, de façon égale, l’opportunité d’atteindre son plein potentiel.