Responsable Pôle Son

_**Vous êtes attirés par le secteur du spectacle et le monde de l’événementiel, nous vous proposons de rejoindre la "Team" MAGNUM.**_ Entreprise leader sur le marché de la prestation technique (sonorisation, éclairage, vidéo, structure, énergie ), Magnum réunis plus de 700 collaborateurs (permanents et intermittents) qui accompagnent au quotidien ses clients dans la réalisation de leurs projets. Magnum favorise l’évolution professionnelle, l’écoute et l’épanouissement de l’ensemble de ses collaborateurs, gages d’un véritable équilibre et d’une réussite pour tous, tout en privilégiant la diversité de ses profils. Engagée dans une démarche éco-responsable, Magnum agit activement pour réduire son empreinte environnementale. Intégrer _la "Team" MAGNUM_, c'est choisir un parcours professionnel dynamique, novateur, et résolument tourné vers la durabilité et l'inclusion sociale. Rejoignez-nous pour une carrière où la performance se marie harmonieusement avec la responsabilité environnementale et l'engagement social. **Descriptif du poste**: Sous la responsabilité du Directeur d’exploitation et du responsable des stocks, le responsable pôle SON (H/F) est en charge de la gestion des stocks de sonorisation et en assure l’inventaire. Il/elle encadre des gestionnaires de stocks et des magasiniers. Il/ Elle assure l’organisation et l’optimisation des stocks qui lui son attribué(e). Il/Elle réceptionne, entretient, répare et vérifie tout matériel et équipement dont il/ elle a la charge. Il/elle tient à jour le fichier d'entrées et sorties et assure la mise à disposition. A ce titre, vous aurez pour missions principales: - Animer, organiser, superviser et coordonner l'activité et les actions des équipes du stock Sonorisation et évaluer leur performance - Superviser les réceptions, préparations, entretien du matériel et répartir la charge de travail au sein des services dépendant de son périmètre - Garantir la bonne réalisation des préparations de matériel destinées aux prestations ou aux locations (respect des délais, des quantités et du niveau de qualité) - Garantir la disponibilité des matériels en stock en lien avec les interfaces et la production - Assurer et gérer la base de données des articles concernant ses services - Réaliser les inventaires et mesurer les écarts afin d’assurer une cohérence entre le stock physique et le stock informatique - Optimiser l’espace dédié à la gestion des stocks et s’assurer de la disponibilité des matériels scéniques - Assurer le suivi de la vérification périodique du matériel dépendant de son périmètre - Organiser l’entretien et la maintenance curative et préventive du matériel - Anticiper la disponibilité du matériel en collaboration avec le service interfaces - Assurer la gestion globale des moyens techniques et des ressources humaines du personnel mis sous sa responsabilité - Gérer les plannings (permanence, congés etc..) et la gestion du temps du personnel sous sa responsabilité (régularisation des pointages et poses de congés sur le logiciel prévu à cet effet) - Effectue des reporting mensuel au Directeur d’exploitation, sur les heures supplémentaires de ses équipes - Assurer le suivi de la vérification réglementaire du matériel ainsi que le suivi du matériel en réparation afin d’optimiser leur disponibilité - L’obsolescences en vente de matériel au regard des rotations de stock et de l’obsolescence - Effectuer un reporting au directeur d’exploitation (H/F), de ses activités et de celles de ses équipes ainsi que des rapports d’exploitation statistiques mesurant l’évolution des flux, les dysfonctionnements, les délais moyens et les rotations des stocks - Participer à l'amélioration de l’organisation des conditions de travail et de l'utilisation des outils en vue d'une meilleure productivité (espace de stockage, outils informatiques, gestion des stocks, zones de préparations etc..) - Assurer les préparations des matériels dans le cadre de la vente d’occasion - Assurer la propreté des services dont il/elle à la charge - Effectuer la gestion des ressources humaines (recrutement, entretiens annuels et professionnels, formation, etc.) de ses équipes - Organiser des formations de premier niveau pour ses équipes sur les outils et matériel technique, en collaboration avec la direction technique et le responsable des stocks - Assurer le lien entre les différents services de l’entreprise (commercial, logistique/ production, direction technique, Rh ) - Participer à la veille technologique en collaboration avec le responsable du stock général - Peut être amené à intervenir avec ses équipes, en renfort, en dehors de son département au sein du stock - Assurer la permanence des samedis en roulement, selon le planning établi en avance par la direction **Profil**: Connaissances techniques en sonorisation Indispensable pour ce poste. Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste dans le secteur de l’événementiel ou du spectacle vivant. Vous avez de bonnes compétences dans la ge