Psychologue (H/F) 70 % - Usi 78

**Le Centre Hospitalier Théophile Roussel**

**Etablissement Public de Santé, Spécialisé en Psychiatrie Générale et Infanto-Juvénile**

**Présentation du groupe hospitalier**:
Le CH Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale (psychiatrie adulte et psychiatrie infanto-juvénile) assurant la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins sur le site principal situé à Montesson dans les Yvelines et dans 32 structures extra hospitalières pour un bassin de population estimé à plus de 800 000 habitants et qui recouvre 34 communes.

Le Centre Hospitalier Théophile Roussel est situé sur la rive droite de la Seine entre Le Vésinet et Sartrouville, à une quinzaine de kilomètres à l’ouest de Paris (accès facile par le RER A).

**RECRUTE**
- **1 Psychologue à temps non complet (70%)**_

**Unité : Unité de Soins Intensifs psychiatriques pour enfants (5-11 ans)**

**Situation géographique : Montesson (78)**

**CDD /CDI à pourvoir immédiatement**

**Présentation de l’unité**:
L’Unité de Soins Intensifs pour enfants (USI) accueille des enfants âgés de 5 à 11 ans présentant une décompensation aigüe d’une pathologie pédopsychiatrique et nécessitant une prise en charge institutionnelle à court terme.

**Missions**:

- **Travail clinique**

Accueil de patients âgés de 6 à 12 ans souffrants de troubles
psychiques aigus et/ou se trouvant dans une situation de crise ne permettant pas le
maintien dans leur milieu ordinaire.

Les projets de soins sont réfléchis en équipe pluridisciplinaire
et adaptés à chaque patient en tenant compte de ses besoins et de sa
singularité. Le psychologue peut être amené à proposer :

- Réalisation
d’entretien individuel en binôme avec un(e) référente de l’enfant.
- Passation de
bilan psychologique : psychométriques et projectifs.
- Participation
aux visites à domicile.
- Participation
au temps d’accueil et de départ des enfants et lien avec les familles.
- Liens avec
les partenaires sociaux et de soins.

De
façon hebdomadaire, le psychologue est également investi dans :

- Participation
à des temps informels (jeux dans la véranda et à l’extérieur, de façon
ponctuelle lors des repas etc.).
- Animation
d’ateliers thérapeutiques, notamment la réunion
soignants-soignés.
- Participation
à un repas thérapeutique.

**Travail institutionnel en équipe pluridisciplinaire**
- Participation à la réflexion
institutionnelle (mouvements institutionnels en lien avec les pathologies des
patients accueillis) et au soutien des membres de l’équipe.
- Participation aux présynthèses, synthèses, réunions
cliniques (tous les lundis matin et certains vendredis matins), de supervision par un tiers en équipe complète (un
vendredi après-midi par mois), aux réunions institutionnelles (un vendredi après-midi par
mois), aux réunions théorico-cliniques (un vendredi après-midi tous les 2 mois)
et réunion au collège des psychologues (1 x tous les 2 mois).
- Reprise clinique : aide à l’élaboration et à la réflexion des
groupes thérapeutiques de l’unité.
- Temps d’échange et lien avec les professeurs des écoles de
l’Unité d’Enseignement qui interviennent auprès des patients.

**Organisation du temps de travail**

Poste à 70% (forfait jour : 39h/par semaine pour un temps plein, soit 7
demi-journées dont 5 demi-journées de temps clinique).
Temps FIR jusqu’à 1/3 du temps de travail (2 demi-journées de temps FIR).

Présence souhaitée les lundis (indispensable le matin), mercredis, vendredis.

**Formations obligatoires**:

- Etre titulaire d’une licence en psychologie +
- Master 2 psychologie clinique

**Accès**:

- En transports en commun : Ligne RER A direction Cergy ou Poissy - Ligne de bus : B Rueil Malmaison - Arrêt Théophile Roussel ou le G Gare le Vésinet/Le Pecq - Arrêt Théophile Roussel
- En voiture ou en vélo : parking gratuit à l’intérieur de l’hôpital

Pour toutes information supplémentaires, visitez notre site internet:
**Avantages**:

- Prise en charge 75 % des frais de transport en commun
- Forfait mobilité durable
- RTT
- Comité social CGOS
- Accès aux nombreuses formations du plan de formations de l’établissement
- Parking gratuit au sein de l’établissement
- Occasions de participer à la vie de l’établissement : groupes de travail pluri-professionnels, groupes projets, Comité Développement Durable, Commission Culture.

Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD

Lieu du poste : En présentiel