Bibliothécaire - (H/F)

**Présentation de l'employeur / Finalité du poste / Contexte**:
Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c’est rejoindre une équipe qui s’investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnementparticipez à l’évolution et à la construction de l’avenir d’un des départements les plus attractifs de France

Finalité du poste / Contexte:
Bibliothèque bi-départementale visant à promouvoir la lecture publique en Savoie et Haute-Savoie, la Direction de la Lecture Publique du Conseil Savoie Mont Blanc comporte cinq centres territoriaux. Celui d'Epagny Metz-Tessy souhaite intégrer, au sein de son équipe de 7 agents, une personne motivée, autonome, dynamique, qui sera chargée principalement de:

- accompagner les communes et intercommunalités dans leurs projets de Lecture Publique et contribuer aux actions de médiation et à la promotion de la Lecture Publique.
- participer au développement et à la diffusion des innovations dans le champ culturel.
- constituer et valoriser les collections de la direction de la lecture publique des départements de Haute-Savoie et de Savoie sur tous supports.

**Missions principales**:
**Vos missions**:

- **Accompagnement des lieux de lecture et des partenaires**

Référent pour les communes et intercommunalités d’un secteur déterminé, vous favorisez la coopération des acteurs des réseaux de lecture publique et contribuez au développement stratégique de la lecture publique au moyen d’outils de l’ingénierie territoriale et de plaidoyer auprès des tutelles.

Vous participez à la co-construction ou au co-pilotage de projets complexes ou structurants avec les communes et intercommunalités et garantissez l’entretien de relations de proximité efficientes avec les acteurs de votre secteur.

Vous portez un conseil technique aux lieux de lecture et aux partenaires (gestion des collections, programmation culturelle, politique d’accueil, normes et législation ).

Vous assurez la vérification et le suivi des rapports d’activité annuel des lieux de lecture.

Vous promouvez l’offre de service globale et favorisez la mise en place d’actions coordonnées avec les services transversaux.
- **Développement et diffusion des innovations dans le champ culturel**

En lien avec le service Numérique et le service des Publics, vous contribuez à la sensibilisation des lieux de lecture à l'inclusion numérique (enjeux, acculturation, accompagnement technique).

Promoteur du maniement des ressources numériques, vous contribuez également à la médiation autour des malles Jeux-vidéos, robotique, programmation, réalité virtuelle et transmettez les compétences acquises sur les matériels et pratiques innovantes.

Vous participez à l’équipe de « facilitateurs » mobiles et mobilisables pour les projets de la Direction de la Lecture Publique.
- **Constitution et valorisation des collections de la direction de la lecture publique sur tous supports et en ligne**

Vous contribuez à l’élaboration, la mise œuvre et l’évaluation de la politique documentaire de la Direction de la Lecture Publique.

Vous assurez la veille documentaire, la sélection des acquisitions et l’établissement des commandes dans un domaine documentaire de référence en transversalité sur les centres de la Direction de la Lecture Publique.

Vous planifiez et équilibrez les acquisitions de votre domaine documentaire, contribuez au traitement intellectuel des collections acquises et participez au désherbage des collections.

Vous contribuez à la promotion des collections physiques et numériques de la Direction de la Lecture Publique.
- **Desserte**

Vous participez à l’accueil des équipes des lieux de lecture lors de prêts sur place ou journées d’échanges.
- **Transversalité**

Vous relayez les éléments de communication issus et à destination des lieux de lecture en lien avec les services transversaux et contribuez à l’élaboration et à l’actualisation d’outils.
- **Vie d’équipe**

Vous proposez et participez à des projets et assurez ponctuellement une autre activité en raison de son urgence, de la nécessité de recourir à un grand nombre de personnes ou des compétences personnelles de l'agent.

**Compétences, qualités requises / conditions d'exercice**:
Issu d'une formation dans le domaine du livre, votre expérience professionnelle de minimum 2 ans vous a permis de maitriser les circuits et procédures de traitement des documents et le fonctionnement des bibliothèques et collectivités ainsi qu'une bonne connaissance des acteurs territoriaux et partenaires du domaine documentaire. De bonne culture générale, vous bénéficiez d'une véritable aisance numérique et d'une maitrise d'outils et méthodes d’intelligence collective. Vos qualités relationnelles et vos capacités d'adaptation contribueront