Référent RH Formation

**Le Département du Val-de-Marne**

Recrute sans délai (par voie statutaire ou contractuelle)

**Référent Ressources Humaines - Formation (F/H)**

**Direction des Crèches**

Filière administrative - Catégorie B

**Le Val-de-Marne, un Département au service des Publics**.

Avec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l’un des premiers employeurs du territoire. Dans ses 78 crèches départementales, réparties dans 34 communes, le Département accueille 4 500 enfants quotidiennement. La Direction des crèches, veille à la qualité de ce mode d’accueil, à la maîtrise de ses ressources et à la construction de nouveaux établissements, dans le cadre du projet éducatif départemental pour l’accueil de la petite enfance.

**Missions**

**Sous la responsabilité hiérarchique directe du Responsable du service Effectifs et compétences des établissements, **vous interviendrez en tant que référent(e) technique des gestionnaires et participerez à la continuité du service, notamment dans le domaine de la formation. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à:

- Suivre l’activité recrutement, gestion des effectifs et du plan de formation de la Direction
- Participer à la diffusion des informations nécessaires à l’activité des trois secteurs (recrutement, effectifs et formations)
- Accompagner techniquement les gestionnaires dans leurs missions
- Contribuer à la qualité des procédures et des outils de travail déployés (évolution des outils ; qualité de saisie, mise à niveau des procédures )
- Organiser le protocole de continuité de service avec les responsables
- Prendre en charge certaines activités prioritaires durant l’absence des collègues, notamment la formation

**Profil : Et si c’était vous ?**

De formation supérieure Bac +2/+3 en ressources humaines, vous justifiez d’une réelle expertise sur le pack office (fonctions avancées d’Excel, Business Object, Word ) ainsi que d’une expérience réussie sur un poste similaire ?

Vous êtes capable d’élaborer des tableaux de suivi et d’indicateurs et de les analyser ?

Vous maîtrisez les bases du statut de la fonction publique territoriale?

Vous êtes à l’aise dans la production de notes, de rapports et de mails à destination des directions?

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vos qualités d’analyse et de synthèse?

Vous mettez un point d’honneur à respecter les délais qui vous sont impartis?

Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes à l’aise les échanges avec les interlocuteurs internes et externes ?

Rejoignez-nous

**Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?**

En nous rejoignant, vous bénéficierez:

- D’une politique de formation dynamique,
- D’une rémunération attractive (RIFSEEP et prime de fin d_**’**_année)
- De 25 CA et jusqu’à 23 RTT (sur la base de 39h)
- Restaurant d’entreprise
- De possibilité de télétravail
- D’une participation à la prévoyance,
- De prestations sociales financières (CNAS).

Monsieur le Président du Conseil départemental du Val-de-Marne

Hôtel du Département

Direction des Ressources humaines

94054 Créteil CEDEX

Ou via le lien : valdemarne.fr/recrutement

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 36 mois

Salaire : à partir de 2 388,00€ par mois

Avantages:

- Horaires flexibles
- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- RTT
- Titre-restaurant
- Travail à domicile

Programmation:

- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Formation:

- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Permis/certificat:

- Permis B (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel