Conseiller(ère) Clientèle Téléphonique Bancaire

Au-delà d'un Job**, Human Search vous accompagne **lors de** toutes les étapes **jusqu'à** l'obtention de votre emploi** (des **conseils **pour**, un CV **accrocheur** et des** entretiens percutants).**

Nous recherchons pour notre partenaire, banque leader du marché français, **Des **Conseiller(ère) Clientèle Téléphonique Bancaire - H/F**, en **CDI**:
**Vos missions au quotidien**

Concrètement, vous serez amené(e) à:

- ** Accueillir et prendre en charge les demandes des clients par téléphone avec empathie et professionnalisme.**:

- ** Fournir un accompagnement personnalisé en conseillant les clients sur les produits et services bancaires les mieux adaptés à leur situation financière, que ce soit en termes de moyens de paiement, de crédits à la consommation, d'épargne ou d'assurance/prévoyance.**:

- ** Assister les clients dans l'utilisation et la maîtrise des outils et plateformes numériques mis à leur disposition par notre institution bancaire, favorisant ainsi leur autonomie dans la gestion de leurs comptes.**:

- ** Participer à des formations continues pour enrichir vos compétences, vous permettant ainsi d'élargir votre champ d'expertise et de mieux répondre aux besoins variés de la clientèle.**

Vous bénéficierez d'un programme de formation complet et progressif, ainsi que d'un encadrement individualisé au sein d'une équipe dédiée. Vous évoluerez dans un environnement où le soutien et le développement personnel sont encouragés.

**Plus qu’un poste, un tremplin dans votre carrière**

Ce poste représente bien plus qu'une simple fonction, il s'agit d'une opportunité d'épanouissement professionnel et l'occasion de découvrir le domaine bancaire. La diversité des situations clients rencontrées vous permettra d'acquérir rapidement de nouvelles compétences, vous offrant ainsi une courbe d'apprentissage ascendante et personnalisée. Vous aurez l'occasion d'évoluer rapidement au sein du centre de relation client, et par la suite, vers une variété de postes au sein de nos agences.

**Pourquoi choisir cette opportunité ?**

En choisissant notre équipe, vous rejoindrez un collectif où l'esprit d'équipe et la collaboration sont au cœur de nos valeurs. Vous ferez partie d'une équipe de 10 à 15 personnes, encadrée par un manager attentif et proche de ses collaborateurs.

Votre rémunération fixe sera établie en fonction de votre profil et de votre expérience, et vous bénéficierez également d'avantages complémentaires, notamment une prime d'intéressement, une participation aux résultats, des tickets restaurants, une politique familiale avantageuse, des conditions tarifaires bancaires et des assurances préférentielles, ainsi que l'accès à un Comité d'entreprise pour des offres spéciales.
- Le poste est à pourvoir sur Cergy et la tranche de salaire se situe entre 28 et 30 k€ /13mois._

**Et si c’était vous ?**

Bienvenue dans une équipe dynamique où **votre attitude positive **et **votre capacité d'adaptation** face à une diversité de profils clients seront des atouts essentiels.

Votre approche, empreinte de conseils avisés, d'une **écoute attentive **et d'une **grande empathie**, vous permettra de prendre **la bonne posture** pour accompagner nos clients dans leurs décisions financières importantes.

L'univers des nouvelles technologies digitales est votre terrain de jeu et vous excellez dans un environnement où l'omnicanalité est la norme. Vous êtes prêt(e) à vous épanouir et à naviguer avec aisance entre les divers canaux de communication pour offrir à nos clients une expérience sans faille.

Votre bagage académique, avec au minimum un Bac, combiné à une première expérience, que ce soit dans le domaine bancaire ou dans des postes axés sur la relation client, constitue un réel atout. Même si vous êtes débutant(e), **votre motivation **et **votre volonté d'apprendre** seront les clés de votre réussite au sein de notre équipe.

**Comment obtenir cet emploi ?**
- Vous échanger avec un de nos consultants et si le poste vous intéresse vous poursuivrez le process chez notre partenaire avec un appel RH et un entretien en présentiel avec votre futur manager.
- Vous signez votre contrat de travail dans les 24H si votre profil est retenu