Manager (H/F) Kfc Reims Village (51)

La Franchise GUEANT est une société familiale qui assure la gestion et le développement KFC en France et participe à son rayonnement national._
- La franchise a aujourd'hui 19 restaurants KFC répartis entre :_
- Provence-Alpes-Côte-d'Azur : Nice Riquier, Nice Valley, Villeneuve-Loubet, Grasse, Orange
- Auvergne Rhône-Alpes : Lyon Meyzieu, Lyon Confluence, Lyon République, Lyon Garibaldi
- Allier : Moulins, Montluçon
- Bretagne / Pays de Loire : Nantes (Bouguenais, St Sébastien, St Herblain), Saint-Quay-Perros
- Grand-Est : Troyes Lavau, Reims Village, Marly
- Hauts-de-France : Château-Thierry
- Notre ambition ? Encore des ouvertures à venir en 2025 et ce n'est pas fini..._
- Dans le cadre de son développement, le restaurant KFC de Reims Village (51) recrute des Managers_

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Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine._**

**_ Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien._**

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C’est ça être Manager et c’est pour ça que chez KFC ce n’est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d’une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous Nous vous accompagnerons dans votre réussite personnelle et professionnelle._**

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Véritable pilier_**_, l'objectif du Manager est d'accompagner le Directeur ou la Directrice dans ses missions quotidiennes._
- Dynamique, sens du service client, excellent relationnel et leadership, après une formation théorique et pratique_, en tant que Manager, vous contribuerez à l'accompagnement et à l'évolution des Stews_
- En tant que Manager, vos missions seront les suivantes :_
- _ Animer et coacher une équipe avec _**_enthousiasme_**:

- _ Garantir la _**_meilleure expérience clients_**_ en respectant nos standards de qualité de produits, et de rapidité de service._
- _ Veiller au respect des normes d’_**_hygiènes et de sécurité alimentaire _**_ainsi que la _**_législation du travail_**_ en vigueur_
- _ Recruter, _**_développer_**_, _**_planifier_**_ et gérer les équipes_
- _ Appliquer nos procédures financières_

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Ce que vous allez apprendre ?_**
- **_ Anticiper_**_ toutes les situations possibles et inimaginables_
- _ Devenir _**_pédagogue_**_ et empathique_
- _ Avoir le sens du devoir et des responsabilités_
- _ La gestion Humaine et financière_
- _..._
- Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous._
- Alors rejoignez-nous dans cette aventure _

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Votre profil ?_**

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En plus d'aimer encadrer des équipes, vous êtes_**_ :_
- _ Orienté(e) clients et culture du résultat_
- _ Rigoureux(se) et organisé(e)_
- _ Transparent(e)_
- _ Réactif(ve) et dynamique_
- _ Toujours souriant(e)_
- _ Curieux(se)_
- _ Ponctuel(le)_

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Et vous possédez_**_ _**_:_
- _ Idéalement d'une expérience sur un poste similaire_
- _ Un excellent relationnel_
- _ Le sens du service_
- _ La maîtrise des outils informatiques et de gestion nécessaire pour mener à bien vos missions_

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- Type d'emploi _: Temps plein, CDI_
- Salaire_ : A partir de 1857€ brut mensuel - rémunération selon profil et expérience _
- Disponibilités entre 08h et 01h du lundi au dimanche - 2 jours de repos minimum par semaine._
- Horaires :_ :_
- _ Travail en journée_
- _ Travail en soirée_
- _ Travail les Jours Fériés_
- _ Travail le Week-end_