Responsable Technique

Responsable Technique - Activité Ferroviaire (H/F)

**Offer ID**:

- 73428

**Job**:

- Project Managers / Other

**Contract type**:

- Permanent

**Country**:

- France

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur du Ferroviaire.

Agence Grands Projets, entité d’EQUANS France, recherche son/sa futur(e)

**Responsable Technique - Projet Ferroviaire (H/F)**,

Poste basé à Courbevoie** (92)**, des déplacements fréquents à Nantes sont à prévoir.

**Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques**

**Le Marché Transport d’EQUANS** offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde. Elle est composé aujourd’hui deux périmètres : Digital & Passenger Expérience (ICOMERA, INEO SYSTRANS) et de Transport Systèmes (INEO UTS, SCLE FERROVIAIRE, VEM, Agence Grand Projet et EQUANS TRANSPOR CANADA).

Le périmètre Transport Systèmes, 700 collaborateurs environ, offre les expertises suivantes : activités d’électrification, signalisation urbaine et ferroviaire, ventilation tunnel et les grands projets.

L’Agence **Energie et Systèmes**est_ s_pécialisée dans les courants forts (HT/BT-Traction) et les systèmes courants faibles (GTC, Réseaux, Vidéo, Audio, Téléphonie, Interphonie, Contrôles d’accès) pour les infrastructures de transport urbain (métro, tramway, bus à haut niveau de service). Elle réalise son activité sur l’ensemble du territoire français ainsi qu’à l’export.
- ._

**Votre challenge à nos côtés**:
Dans le cadre d’offres et projets Systèmes de transport clé en main multi-lots en courant Fort, vous rejoignez la direction de l’ingénierie des grands projets. Sous la responsabilité du Directeur Tehcnique, vous aurez pour principales missions:

- Développer la spécification système générale ;
- Piloter les différentes agences responsables des sous-systèmes et assurer un développement en conformité avec les exigences techniques du contrat et les normes en vigueur sur les phases d’études, développement, installations, essais..
- Définir et implémenter les procédures d’ingénierie système et outils associés
- Challenger les solutions techniques proposées afin d’assurer conformité technique et optimisation
- Coordonner les équipes techniques offres et projets afin:

- d‘assurer une production documentaire technique conformément au différentes phases des offres / projets
- d’identifier, anticiper et traiter les problématiques techniques en collaboration avec les équipes
- préparer les tableaux de bords pour les revues d’activité technique et représenter l’ingénierie au réunions de revue d’affaires / réunion client

**Nous rejoindre c'est aussi**:

- **Développer vos compétences** et **savoir-être** dans un secteur en pleine **expansion,**:

- Intégrer un **grand groupe** où le transport est au cœur de la stratégie de **transition Zéro Carbone**,
- Rejoindre une équipe à **taille humaine**, reconnue pour ses compétences,
- Participer à des projets de construction ferroviaire d’**envergure**et **variés.**

**Votre profil**:
De formation **Bac + 5 master ou école d’ingénieur,**vous possédez une **expérience significative**dans le **domaine ferroviaire** dont une experience sur un poste similaire.

Votre **vision transverse**d’un système de transport (système traction, caténaire, signalisation, télécommunications, Scada ) et votre **maîtrise de l’ingénierie système** seront autant d’atouts pour réussir sur ce poste.

**La maîtrise de l’Anglais** est indispensable pour ce poste.

**Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?**

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

**EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité**.
- EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail._
- L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines._

**_ En savoir plus sur EQUANS France : _**
- Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance._
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- Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail so