Gestionnaire de Paie

L'**APAEI DE CAEN **est une association loi 1901, créée en 1957, ayant pour objectif d'accueillir des jeunes et adultes en situation de handicap au sein de 4 pôles : enfance, travail, hébergement et accompagnement spécialisé.

Le poste de gestionnaire de paie est situé dans le centre-ville de Caen, au sein du siège de l'association. Le service Ressources Humaines est composé de 4 salariés et travaille dans une ambiance conviviale où l'entraide entre collègues est considérée comme un facteur clé de cohésion. Notre objectif étant de délivrer un service support de qualité auprès des managers, des salariés et des travailleurs ESAT.
- **Vos missions**:
Sous la responsabilité de la Responsable ressources humaines et en binôme avec une gestionnaire de paie, vous êtes chargé de la gestion de 400 salariés et 800 travailleurs ESAT. Vos interlocuteurs au quotidien sont les membres des services administratifs, les managers et les salariés. Vous êtes en contact régulier avec les organismes de mutuelle, prévoyance et la CPAM.

Vous serez formé aux formalités spécifiques liées à la gestion de la paie des travailleurs ESAT.

Vos missions sont les suivantes:

- Se tenir à jour de l'actualité légale et réglementaire en matière de droit social (ressources documentaires à disposition)
- Contrôle de gestion des temps de travail via le logiciel Octime (salariés) et Imgao (travailleurs ESAT)
- Réalisation des formalités liées aux entrées / sorties du personnel (rédaction de contrats de travail, gestion des adhésions à la mutuelle-prévoyance, réalisation des documents obligatoires de sortie)
- Contrôle des éléments variables de paie, des états de paie, cotisations et charges (DSN),
- Réalisation et transmission des bulletins de paie
- Réalisation des déclarations sociales obligatoires
- Déclarations AT-MP
- Vous contribuez au contrôle de gestion sociale, en lien avec le service comptabilité (suivi des compteurs de récupérations d'heures, de congés...)
- **Compétences requises**:

- Diplôme de gestionnaire de paie
- Maîtrise de la technicité de la paie (expérience en paie de minimum 3 ans) et connaissances des obligations légales en matière de rédaction des contrats de travail (motifs de recours, carence...)
- Connaissance des logiciels CEGI et Octime appréciée

Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et vous êtes un collaborateur sur qui on peut compter. Vous faites preuve de rigueur pour mener à bien les missions qui vous sont confiées.
- **Ce qui fait la différence d'être gestionnaire de paie à l'APAEI DE CAEN**:

- Travailler dans un secteur associatif dont l'action est guidée par l'accompagnement de personnes en situation de handicap, et fondée sur des valeurs centrales telles que le Respect, la Solidarité, l'Humanisme
- Une couverture mutuelle attractive avec un tarif avantageux (participation employeur et du CSE)
- De nombreux avantages conventionnels : 23 jours de RTT/ an + 9 jours de congés supplémentaires /an. Ce qui est à prendre en compte au regard du niveau de salaire défini dans le strict respect de la grille conventionnelle en vigueur
- Bénéficier tous les ans de formations liées aux actualités en paie et droit social
- Travaillez dans un cadre de travail convivial

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 20 575,00€ par an

Avantages:

- RTT

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée

Expérience:

- Paie: 1 an (Optionnel)
- Ressources Humaines: 1 an (Optionnel)

Langue:

- Anglais (Optionnel)