Chef Des Services Médico-social

Descriptif du poste

Votre mission principale sera de veiller, sous l autorité de la Direction, au bon fonctionnement de la structure, d assurer la mise en place d'actions en cohérence avec les politiques publiques et conformément aux valeurs et au projet associatif de l AFAH, au projet d établissement.

Vous devrez travailler dans une réelle collaboration.

Missions et Activités

Animer, coordonner et développer l'ensemble des missions des dispositifs, participer à la mise en œuvre de l offre de service ;
Assurer l'encadrement hiérarchique des équipes et un soutien interne permanent à l équipe pluridisciplinaire
- dont un accompagnement au changement ;
Garantir la mise en œuvre des dispositions réglementaires et législatives en lien avec la démarche qualité continue.

Garantir au quotidien la qualité de l accompagnement ;
Assurer la qualité des relations avec les familles, les partenaires, les organismes de tutelle ;
Représenter l établissement à l extérieur ;
Participer aux projets ;
Suivi des listes d attente et du bon rendu des rapports de fin de stage

Elaborer et coordonner les plannings et assurer le suivi des aspects RH attenants ;
Gérer le recrutement et les remplacements dans le respect de la législation sociale et des orientations budgétaires, en lien avec l équipe de direction ;
- Partie intégrante de l équipe de direction, vous serez en mesure de relayer les membres de celle-ci en cas d absence.

Profil recherché

Diplôme de niveau 6 (nouvelle nomenclature) (CAFERUIS souhaité ou diplômes équivalents du secteur social et médico-social)

Compétences comportementales

Capacités à entrainer les équipes vers une nouvelle organisation ;
Expérience sur un poste d encadrement ;
Connaissance du secteur du handicap ;
Compétences en management opérationnel, bienveillant, développement de la qualité et animation de projet ;
Autonomie, réflexivité ; analyse, force de proposition, innovation, travail en équipe et coconstruction ;
Capacités à construire, formaliser et communiquer des analyses et des propositions.

Maîtrise de l outil l'informatique (traitement de texte, Excel, logiciel dossier unique informatisé, logiciel gestion RH dont connaissance de l outil CEGI sera un plus) ;
Aptitudes relationnelles et de communication ;
Aptitudes à mener des projets et écrits ;
Animation et participation à diverses réunions institutionnelles (copil, codir, réunions de directions, de fonctionnement).

LANGUESSAVOIR-ÊTRE

SAVOIR-FAIRE
Accompagnement au changement
CAFERUIS

**Voir plus**

Entreprise

L AFAH est une plate-forme de services pour les personnes en situation de handicap (déficiences diverses). L AFAH, Association pour les Foyers et Ateliers des personnes Handicapées, association loi 1901, fonde son action tant sur la valorisation que sur l intégration des adultes en situation de handicap.
- Son siège social est situé au 15, impasse des Marronniers, 13014 Marseille. La publication au journal officiel de sa création a été effectuée le 16 février 1967
- Autres offres de l'entrepriseProcessus de recrutement
- Le CV et la lettre de motivation seront transmis à la Directrice du Centre Phocée pour étude.

**Personne en charge du recrutement**
Pascale PIETRI
- _Chargée de Mission RH_

Salaire

A négocier

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 4 ans

Métier

Chef de service médical

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Départementale

Secteur d’activité du poste

ACTION SOCIALE SANS HÉBERGEMENT NCA