Responsable Technique

**A propos de nous**:
Capitale économique, universitaire, culturelle et sportive, la métropole clermontoise rassemble 21 communes et 300 000 habitants. Territoire vivant et dynamique, au sein d’un cadre naturel exceptionnel, notre Métropole foisonne de projets et déborde d’énergie. Clermont Auvergne Métropole entend renforcer son rôle de locomotive pour le développement de l’Auvergne, dans la seconde région la plus dynamique de France. Pour relever les défis de demain, nous nous appuyons sur l’engagement de nos 2 300 agents et nous recherchons régulièrement de nouvelles compétences.

Sous l'autorité du responsable technique et vestiaire du Stade nautique Pierre de Coubertin qui dépend de la direction des sports, vous serez chargé(e) d’assurer et de contrôler l’entretien de l’équipement.

Vous gérerez et dirigerez les équipes techniques _(6 agents)_ et assurerez la maintenance technique de l’équipement et du matériel.

**Descriptif du poste**:
Vos activités:
**Entretien de l’équipement**:
Gérer la qualité du traitement de l’eau, tenir à jour le carnet sanitaire.

Assurer la gestion et le stockage des commandes, les devis et l’intervention des entreprises externes.

Mettre en place des protocoles de nettoyage et faire respecter les procédures.

Contrôler et garantir l’hygiène et la sécurité des publics.

Préparer et organiser le plan de charge des vidanges.

Assurer l’organisation et la mise en place de l’équipement pour les manifestations sportives.

**Gestion des équipes techniques**:
Organiser le service des agents techniques (plannings, remplacements, congés, formations).

Manager le personnel du service et gérer les conflits.

Mettre en place les consignes de la hiérarchie et assurer la communication avec les agents techniques.

**Maintenance technique de l’équipement et du matériel**:
Assurer l’exploitation de l’équipement en l’absence du responsable adjoint.

Anticiper, planifier et organiser la maintenance du bâtiment.

Organiser l’entretien des espaces verts.

Assurer l’entretien et le contrôle du bâtiment et des matériels.

Les conditions d'emploi:

- Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP (370 euros brut) + NBI 15 points + prime insalubrité (22 euros) + Prime annuelle de 1019 euros brut versée en 2 fois
- Cadre d'emploi : agent de maîtrise - Catégorie C
- Temps complet 37h40/semaine (15 RTT)
- Horaires postés : 6h/13h30
- Particularités : travail du lundi au vendredi + travail le week-end et jours fériés en rotation.
- Astreintes semaine et astreintes week-end en rotation _(1 semaine sur 3 ou 4)_
- Présence obligatoire pendant les vidanges.
- Lieu de travail : Stade nautique Pierre de Coubertin. Clermont-Ferrand
- En fonction de l'organisation du service, l'agent peut être amené à exercer ses missions dans l'une des 5 piscines de la Métropole._
- Parking voiture et vélo, Bus, Tram.

**Profil recherché**:
Rejoignez-nous si:
Vous connaissez la réglementation des ERP, des activités sportives, la réglementation sanitaire et le Code du sport.

Vous maîtrisez les techniques de traitement de l’eau, électricité, plomberie, maintenance de bâtiment et connaissez les procédures d’alerte et de secours (POSS, incendie, gaz ).

Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et informatiques et savez mettre en œuvre les méthodes d’analyse des besoins, les outils de planifications, les techniques de communication et de négociation. Vous avez idéalement une expérience de l'animation d'équipes.

Vous êtes disponible, autonome, réactif et savez être force de proposition.

Une habilitation électrique B0V et le CACES R389 seraient un plus.

Vos avantages:

- Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,60 euros
- Participation aux frais de mutuelle labellisée dans la limite de 30 euros/mois
- Forfait mobilité durable
- Remboursement abonnements de transports en commun à hauteur de 75%
- Comité des œuvres sociales _(équivalent au CSE)_ offrant de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes partenaires...)
- Compte épargne-temps (CET)
- Plan de formation ambitieux
- Plan d'accompagnement managérial : charte, communauté, plan de formation...
- Service de conciergerie sur plusieurs sites
- Collectivité labellisée climat air énergie
- Sites de travail labellisés pro vélo (médaille d’argent 2024)

Recrutement par voie statutaire, à défaut par voie contractuelle.