Chargé D'opérations Habitat Privé

il y a 1 jour


Paris e, France SOREQA Temps plein

La SOREQA est spécialisée dans le pilotage des projets de renouvellement urbain des quartiers d’habitat dégradé. Elle apporte aux collectivités actionnaires l’interactivité nécessaire au pilotage d’opérations complexes, grâce à l’intervention d’une équipe pluridisciplinaire : ingénierie urbaine et foncière, gestion intercalaire, relogement des ménages, accompagnement des propriétaires.

Le service habitat privé a pour mission le suivi des dispositifs et opérations de réhabilitation privée (OPAH RU, OAHD ) et plus ponctuellement la réalisation d’études pré-opérationnelles.

Sous la direction de la responsable Habitat Privé, le (la) chargé(e) d’opérations habitat privé interviendra sur les missions suivantes sur divers territoires d’ile de France:
**Les missions**:

- Réaliser les diagnostics multicritères d’immeubles privés en vue de définir une stratégie d’intervention adaptée;
- Assurer le suivi des opérations de réhabilitation des immeubles privés dans le cadre des dispositifs incitatifs mis en place par les collectivités,
- Suivre les procédures administratives : signalement, arrêté d’insalubrité, péril, notification de travaux de mise hors accessibilité des peintures au plomb ;
- Participer aux assemblées générales et conseils syndicaux des copropriétés
- Mettre à jour les données sur l’avancement des opérations (base de données), rédaction de fiches en cours d’avancement et en fin d’opération
- Participer à la réalisation d’études pré-opérationnelles habitat privé
- Autres missions éventuelles en fonction des besoins du service et de la société

**Profil et formation**:

- Master II Urbanisme/Aménagement + 1ère expérience significative dans un poste similaire

**Les connaissances requises ou à acquérir**:

- sur les dispositifs opérationnels sur l’habitat privé et leurs financements
- sur les règles de fonctionnement de la copropriété
- sur les procédures de santé et sécurité publique

**Les aptitudes personnelles demandées**:

- Goût pour le travail de terrain
- Aisance relationnelle : capacité d’écoute, de conseils. Capacité à fédérer les interlocuteurs, à convaincre.
- Capacité à travailler en équipe et avec des partenaires variés.
- Rigueur
- Réactivité
- Sens des responsabilités

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 2 700,00€ par mois

Avantages:

- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Horaires:

- Flextime
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- 13ème Mois

Lieu du poste : En présentiel



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