Assistant Communication Web Et Réseaux Sociaux

Référence de l’offre
24030702

Type de contrat
Alternance

Niveau d'expérience
Etudiants

Société du groupeAXA France

Famille métierMarketing et communication

Localisation
LA DEFENSE, Hauts-de-Seine

**Votre rôle et vos missions**:
**Rejoins AXA France en Alternance : Deviens notre Chargé(e) de Communication Web et Réseaux Sociaux **
- Tu es étudiant(e) à la recherche d'une expérience professionnelle enrichissante dans le domaine de la communication digitale et des réseaux sociaux ? AXA France t'offre une opportunité exceptionnelle au sein de la direction EPARGNE RETRAITE PREVOYANCE INDIVIDUELLE

**À propos de nous**:

- Dans le cadre de la Direction de la Communication et de l'Engagement, nous avons pour mission de véhiculer l'image d'AXA France auprès de différents publics, que ce soient nos collaborateurs, nos clients, les médias ou les influenceurs. En tant que Chargé(e) de Communication Web et Réseaux Sociaux, tu seras au cœur de cette mission, travaillant en étroite collaboration avec le Responsable du pôle Réseaux Sociaux pour renforcer la présence de la marque AXA France et de ses distributeurs sur les plateformes numériques.

**Votre profil**:
**Tes missions stimulantes**:

- Tu seras chargé(e) de mesurer et d'améliorer la satisfaction client via Google My Business pour renforcer notre e-réputation et stimuler notre activité commerciale.
- Tu accompagneras la formation et le développement des compétences des inspecteurs sur les réseaux sociaux, notamment dans les domaines du recrutement et des activités commerciales.
- Tu contribueras à la personnalisation des sites web des agents et à l'intégration des parcours e-business.
- Tu participeras activement à la promotion de notre service payant Pack Business & Visibilité auprès des agents et de l'inspection commerciale, en organisant des réunions, des sessions live audio/vidéo et d'autres événements.
- Tu seras impliqué(e) dans la planification de l'activité éditoriale B2B2C de contenus à destination des agents.
- Tu joueras un rôle clé dans le socle de formation des agents pour développer leurs bonnes pratiques en matière de e-réputation, de visibilité et de social selling.

**Profil recherché**:

- Tu possèdes une expérience dans la communication, le webmarketing et les réseaux sociaux.
- Tu as une bonne compréhension des enjeux commerciaux et tu maîtrises la gestion de projet.
- Tu es à l'aise avec le pack office et les outils de webmarketing.
- Tu as la capacité à mesurer les résultats et à les traduire en impact business/opérationnel.
- Tu es force de proposition, innovant(e) et tu aimes travailler en équipe.
- Tu as de réelles capacités organisationnelles et d'expression orale, tu es rigoureux(se) et pragmatique.
- Tu possèdes une excellente maîtrise des outils Office et de création graphique tels que Photoshop, Premiere Pro, Illustrator et InDesign serait un plus.
- Tu as une bonne connaissance des Réseaux sociaux, notamment LinkedIn et Facebook.

**Ce que nous offrons**:

- Une expérience d'alternance dynamique au sein d'une entreprise leader dans son secteur.
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
- Des opportunités de développement personnel et professionnel.
- Une chance de contribuer à la transformation digitale d'AXA France.

**Postule dès maintenant**: Si tu es prêt(e) à relever ce défi excitant, envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation sans plus attendre Nous sommes impatients de t'accueillir au sein de notre équipe pour cette aventure professionnelle unique.

**Pourquoi nous rejoindre ?**:

- Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.
- Nous choisir, c’est bénéficier par exemple:

- D’un **package de rémunération** complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
- D’un **cadre de travail flexible** jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine, des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D’une politique visant à **concilier vie personnelle et vie professionnelle** avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la** possibilité de s’engager **pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien **plus encore** Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE,