Administrateur de Production

Omnia Culture recrute pour la CAE Clara

**Présentation**

**Entreprise de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS)** ayant pour objectif le

développement entrepreneurial, le conseil et la formation des artistes

etprofessionnels du secteur culturel organisés en entrepreneurs. Par ses moyens, la

CAE permet aux entrepreneurs culturels de devenir entrepreneur-salarié-associé

(statut crée en 2014). L’entreprise Coopérative SA, CAE CLARA accueille à ce jour

140 marques et gère les prestations et la comptabilité de 120 personnes jusqu’à

leur salariat.

Créée en 2006 comme nouveau modèle collectif pour réussir son entrepreneuriat,

cette coopérative a pour particularité de maîtriser, de suivre et d’accompagner les

spécificités des activités des secteurs culturel, audiovisuel et numérique (en 2012,

création de la société de production CLARAbis).

**Notre mission**: soutenir, accompagner, former et partager les besoins des

entrepreneurs culturels. Pour cela, nous mettons à disposition des solutions

mutualisées, une expérience entrepreneuriale, un hébergement juridique ; des outils ;
du conseil au développement et des réseaux pour entreprendre, ainsi qu’une grande

motivation au collectif et à l’innovation sociale.

**Nos objectifs**: promouvoir le modèle de la CAE, l’accompagnement et les activités

des entrepreneurs ainsi que les projets de développement tels que la formation

professionnelle comme activité de développement professionnelle supplémentaire

(certification Qualiopi de notre organisme de formation depuis le 15 février 2022).

**Nos moyens **:un parcours d’accompagnement progressif, un statut innovant «

entrepreneur salarié-associé », engagé dans le respect de la sécurisation du parcours

et des besoins des entrepreneurs ; un modèle de mutualisation de moyens, des

projets collaboratifs, etc.

**Description du poste**

Au sein d’une équipe de 4 personnes et en étroite collaboration avec la direction,

l’administrateur.rice participe au pilotage de la structure et à son développement.

Il.elle a également le rôle de superviser et coordonner les activités administratives

et financières liées à la production audiovisuelle et de spectacle vivant des

entrepreneurs-salariés et assure les missions suivantes:
**Gestion administrative et financière de la coopérative**:

- Gérer les démarches et les dossiers administratifs qui permettront le bon

fonctionnement de l’entreprise, des projets, des certifications.
- Gérer les contrats de travail, les engagements et les variables de paie des

entrepreneurs-salariés en collaboration avec un cabinet externe
- Superviser la rémunération des artistes et techniciens en contrôlant, déclarant

et suivant les cachets des comédiens ainsi que les heures travaillées
- Assurer une veille juridique et administrative régulière dans les domaines du

spectacle vivant, de l'audiovisuel et du modèle coopératif
- Valider les devis et les factures de vente de la coopérative et des

entrepreneurs-salariés
- Coordonner les dossiers administratifs, de financements et les appels à

projets, de leur rédaction à leur gestion et validation
- Garantir la conformité légale de la coopérative et des divers contrats

(cessions, engagements, coproductions, conventions, etc.)
- Effectuer les déclarations auprès des organismes de gestion collective tels

que la SACEM, la SPEDIDAM et la SACD
- Participer aux réunions d'équipe ainsi qu'aux réunions d'organisation et

d'accompagnement avec la direction et l'équipe, assurer la mise en œuvre les

décisions prises

**Suivi, accompagnement et formation des productions**:

- Fournir un accompagnement, des conseils et un suivi des projets de

production des entrepreneurs-salariés
- Établir, relire et valider les dossiers de subventions et de financements des

artistes
- Accompagner l’élaboration des budgets prévisionnels et en assurer le suivi
- Participer à la rédaction des projets artistiques en collaboration avec la

direction artistique des projets
- Accompagner la prospection des partenaires de coproduction et les préachats

en collaboration avec la direction artistique des projets et la chargée de

diffusion

La personne recrutée sera également amenée à participer à des actions de

communication et des événements externes permettant de mettre en valeur la

coopérative et ses actions.

**Profil recherché**
- Formation et expérience :_
- Profil issu d’une formation supérieure de type : gestion de projets culturels,

administration, gestion et administration d’entreprise, gestion des affaires

culturelles
- Trois années d’expérience minimum sur des fonctions similaires au sein d’une

compagnie, d’une société de production ou encore d’un lieu
- Connaissances :_
- Bonne connaissance du secteur du spectacle vivant (acteurs institutionnels,

réseaux professionnels, politiques publiques, législation socia