Chargé de Recrutement étudiants

il y a 7 jours


Albertville, France IPAC Temps plein

EDUSERVICES ; leader français de l’alternance post-bac, regroupe des écoles d’enseignement supérieur privé, incubatrices de talents et qui puise sa force dans l’innovation

EDUSERVICES détient une filiale ; l’IPAC qui est le premier acteur de l’enseignement supérieur privé pour l’alternance sur l’Arc Alpin (de Grenoble à Genève) et qui compte près de 3 000 étudiants(es) avec un taux d’employabilité de plus de 80%.

L’IPAC certifiée ISO 9001 et Qualiopi, propose depuis presque 40 ans, différentes filières de formations certifiantes et diplômantes (reconnues par l’Etat).

Nous recrutons, dans le cadre du développement de l'école sur le **Campus d'Albertville** un(e):
**→ Chargé(e) de recrutement - H/F**

**Finalité**:
**Missions**:
**Piloter les étapes de recrutement des jeunes**:

- Animer les bases de prospects
- Planifier et communiquer aux acteurs concernés les dates et lieu des réunions d’informations

**Réaliser les démarches d’inscriptions des étudiants**:

- Traiter les mails des demandes d’étudiant(e)s
- Vérifier les informations des étudiant(e)s en fonction de la formation demandée
- Recevoir l’étudiant(e) en entretien individuel si nécessaire
- Mettre à jour les données

**Planifier les évènementiels et les séminaires nationaux**:

- Planifier les événements annuels de l’école et journées de recrutement
- Participer à l’organisation des journées portes ouvertes, concours, remises de diplômes, forum d’entreprises, soirées d’intégration ou de fin d’année

**Optimiser les outils de recrutement des étudiants**:

- Centraliser les propositions d’amélioration du processus de recrutement des étudiant(e)s et identifier les améliorations à mettre en œuvre
- Collaborer avec la Direction, les responsables pédagogiques et les conseiller(e)s en formation pour toutes actions en relation avec le recrutement des étudiant(e)s

**Profil recherché**:
Issu(e) d’une formation Bac +2 à Bac +3 idéalement dans le domaine commercial, vous justifiez d’une première expérience exigée sur le même type de poste. Vous êtes également reconnu(e) pour votre autonomie, votre fibre commerciale, votre polyvalence et vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel.

**Conditions**:

- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : 35H, 25 jours de CP, et 5 jours de congés employeur
- Télétravail : 1 jour par semaine
- Autres rémunérations : titre déjeuner, participation, mutuelle famille, catalogue de formations internes très étoffé, CSE
- Rémunération : fixe 24 000 € annuel et variable en fonction de l’atteinte des objectifs
- Basé à : Albertville
- Date de clôture de l’offre : dés que possible

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 24 000,00€ par an

Avantages:

- Épargne salariale
- Prise en charge du transport quotidien
- Titre-restaurant

Environnement de travail:

- En présentiel

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Primes

Lieu du poste : En présentiel



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