Educateur Sportif

**Description du poste**:
**Intitulé du poste**:
Educateur sportif H/F

**Nature de l'emploi**:
Fonctionnaire (ouvert aux contractuel.le.s)

**Temps de travail**:
Temps complet

**En quelques mots**:
**Direction des Sports**

La ville de Nantes possède 6 équipements aquatiques sur son territoire, dont 5 sont gérés en régie par le secteur Aqua-nautique fort d’une équipe de 120 agents.

Dans le cadre d’un plan piscine ambitieux, la **réhabilitation de la piscine des Dervallières** intègre une extension avec un bassin couvert de 6 couloirs de 25m qui fonctionnera toute l'année. Les bassins extérieurs : pataugeoire, bassin d'apprentissage, bassin sportif, fosse à plongeon sont maintenus et il est prévu d'ouvrir certains de ces bassins à l'intersaison, autour de l'été. Située à la confluence des quartiers de Dervallières-Zola et du Breil, l'équipement va permettre grâce aux activités proposées de répondre aux besoins identifiés de la population. En plus d'un accueil soutenu auprès des écoliers du territoire, des activités d'animations à destination de la population seront proposées en régie tout au long de l'année : apprentissage de la natation pour les enfants, activités à destination des publics éloignés de la pratique sportives.

**Participez à ce nouveau projet de dynamisation locale et intégrez une équipe engagée au service de la population.**

**Description du service et du poste**:
La ville de Nantes recrute:
**Educateur.trices sportifs.ves des activités de la natation**

Cadre d’emplois des Éducateurs Territoriaux des Activités Physiques et Sportives
Niveau de fonctionnalité : niveau 1

**Prise de poste prévisionnelle : mai 2026** (en fonction de la date d'ouverture de l'équipement).

**Sous l'autorité du chef des bassins, vous**aurez pour mission d’assurer la sécurité des usagers et de mettre en œuvre des**
**projets pédagogiques.**

Vos missions:
Vous assurez** l’accueil des usagers dans les conditions d’hygiène et de sécurité**en vigueur en assurant l’ouverture et la fermeture de l’établissement, en surveillant les bassins, en faisant respecter le règlement intérieur et le Plan d’Organisation des Secours, en informant et en renseignant les usagers, en veillant à la cohabitation des différents publics, en entretenant le matériel pédagogique et en participant à l’entretien de l’établissement.

Vous **participez à la mise en œuvre des projets pédagogiques** en lien avec les enseignants en conduisant des séances de natation et en évaluant le niveau d’acquisition des élèves.

Vous proposez et élaborez des **projets d’animations à destination de tous les usagers tout au long de l'année**, notamment les publics ciblés par la politique sportive municipale (Bouge ton été, Sportez-vous bien les filles...)

Postes à pourvoir à la Piscine des Dervallières.

Le jury aura lieu les 06/10/2025 et 17/10/2025.

**Profil recherché**:
**Diplômé.e MNS (Être titulaire d'un des diplômes qui donnent le titre de MNS : MNS, BEESAN, BPJEPS (Activités aquatiques et de la natation), licence pro AGOAPS... ou formations universitaires au titre de MNS)**, vous êtes doté.e d'une bonne connaissance de la réglementation des activités aquatiques et des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur dans les ERP et vous disposez également de compétences en méthodologie de projets et en techniques d’animation et pédagogiques. En capacité d’identifier et de réguler les comportements à risques, vous savez être à l’écoute des usagers.
Force de proposition, vous savez travailler en équipe et en réseau partenarial autour de projets qui répondent à la politique publique sportive.

**CAEPMNS à jour, recyclages à jour (formation continue secourisme PSE1/PSE2 à jour) ainsi qu'une carte professionnelle à jour.Fournir les copies des différentes formations : formation continue, diplôme initial donnant le titre de MNS et diplômes de secourisme, dernier CAEPMNS.**

Temps de travail annualisé compris entre 7h45 et 22h30, planifié par roulement suivant les horaires d’ouverture des établissements, les événements sportifs ou les vidanges et incluant 1 week-end sur 3 de travail et des jours fériés.
Mobilité possible sur les 5 piscines de la ville lors des fermetures annuelles ou fermeture non planifiée.

**Conditions d'exercice**:
**Rémunération**:
Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de service public

**Avantages**:
Au sein de nos collectivités, une attention particulière est portée aux conditions de travail et au bien-être des collaborateur-rice-s.
- Carte restaurant (201,40€ pour un temps complet) avec une participation employeur à 60%
- Participation à 75% aux abonnements de transports + forfait mobilités durables
- Participations employeur (mutuelle santé et contrat prévoyance)
- Prestations du comité des œuvres sociales (COS) : chèques vacances, chèques cultures,

tickets cinéma, activités culturelles et sportives, loisirs...)
- Aides aux familles (participation aux frais de garde, chèque CESU)
- Carte loisirs (gratuité dans les musées nantais et l