Agent de Service Hospitalier

Opportunité d'emploi auprès de **l'EHPAD La Roselière **à **Marsillargues ** Nous sommes à la recherche d'un **Agent de Service Hospitalier H/F** en **CDI à temps complet**

Rejoignez dès maintenant notre équipe dévouée à l'EHPAD La Roselière, niché au cœur de la magnifique Camargue

**À propos de notre établissement**: fondée en 2007, l'EHPAD La Roselière va bien au-delà de la simple résidence médicalisée pour personnes âgées. Notre établissement est un véritable havre de paix situé dans le charmant village de Marsillargues. À l'heure actuelle, nous accueillons chaleureusement 62 résidents et 13 personnes en secteur protégé.

**Conditions de travail intéressantes**: toutes les chambres du secteur EHPAD sont équipées de rails de transferts et de matériel ergonomique.
Accompagnement des équipes par un médecin coordonnateur, cadre infirmier, infirmières, aides-soignants, aides médico-psychologiques, psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeute, musicothérapeute, assistante de soins en gérontologie.

**Description du poste**:
En lien avec la Cadre de santé, vous aurez comme mission de:

- Réaliser des opérations de bio nettoyage et de désinfection (chambres, parties communes, sanitaires, salons d'accueil, etc.) en respectant les procédures de nettoyage et le confort des résidents.
- Participer à la mise en œuvre de la prestation de restauration (distribution des petits-déjeuners, service à table/ débarrassage, aide au repas avec les aides-soignants, etc.) en respectant les standards de qualité et d'hôtellerie fixés au sein de l'établissement.
- Assurer le réapprovisionnement des consommables nécessaires à l'activité quotidienne, s'assurer du rangement des pièces de vie.
- Assurer la traçabilité de ses taches quotidiennes sur les supports mis à disposition et transmettre les informations en liaison avec les soignants.
- Entretenir et respecter le matériel mis à disposition : chariot ménage, chariot de service, auto laveuse, etc.

**Conditions et Avantages**:

- CDI temps complet
- Application de la convention collective FEHAP 51
- Rémunération : à partir de 24500€ brut annuel + prime ancienneté + prime dimanche et jour férié
- Possibilités de plateau repas selon un tarif conventionnel avantageux
- Parking pour les salariés véhiculés
- Présences d'espaces de repos/lieu de convivialité, action collective QVCT (cohésion d'équipe, bien-être.)
- Primes de présentéisme en fin d'année,
- Formations régulières des professionnels (AFGSU2, Montessori, vieillissement et pathologies psychiatriques, etc.).
- CSE (carte cadeaux Noel, tarifs avantageux cinéma, culture.), plan d'intéressement et bien d'autres.

**Profil recherché**:
Qualités
- Expérience en secteur hôtelier
- Être à l'écoute des besoins des résidents
- Faire preuve de patience, de qualités humaines et d'empathie
- Capacité d'adaptation autonomie, gestion du stress
- **A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail**_

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 24 500,00€ par an

Permis/certification:

- Permis B (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel