Assistant Comptable Confirmé

il y a 2 semaines


SaintBrieuc, France Talenz Toadenn Temps plein

**Description de l'entreprise**
TALENZ TOADENN est un **cabinet de conseil multidisciplinaire** qui accompagne créateurs, dirigeants et entrepreneurs de PME/ETI dans le pilotage de leur activité. Fondé en 2015 en tant que **cabinet d’expertise comptable**, nous avons depuis élargi nos domaines d’expertises.

C’est aujourd’hui tout un **univers de marque** qui s’est créé autour de notre structure originelle. Nous couvrons l’ensemble des métiers liés à l’Expertise Comptable, au Contrôle de Gestion, au Conseil Social & Paie, au Juridique & Fiscal, à l’Audit, à la Gestion de Patrimoine ou encore au Consulting, Reporting BI et Développement Web.

En quelques chiffres, TALENZ TOADENN c’est:

- Une PME à taille humaine
- 3 sites : Chantepie (35), Plérin (22) et Nantes (44)
- 110 collaborateurs et 8 associés
- 36 ans de moyenne d’âge
- Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 90% de nos alternants sont embauchés en CDI
- 96.9% de nos collaborateurs déclarent vouloir rester travailler chez nous
- 98.5% de nos collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant
- Nos valeurs : synergie, engagement, convivialité et cohésion
- Tu souhaites en savoir plus ? Rends-toi sur notre _site carrière_ et notre page _LinkedIn __

TALENZ TOADENN est également membre fondateur du **réseau TALENZ**, collectif créé en 2011, ayant pour objectif de mutualiser ses moyens et pratiques en intelligence collective. TALENZ est devenu en 10 ans un acteur référent sur son marché, avec 40 sites, 7 cabinets indépendants, plus de 1000 collaborateurs et 70 associés répartis sur le territoire national.
**Ce qu'on te propose
**Création de poste

Afin de renforcer une de nos équipes briochines, nous recherchons notre futur Assistant Comptable Confirmé

Rattaché à Guillaume, **manager de proximité**, et au sein d’une **équipe de 5 personnes**, tu les accompagneras sur un **portefeuille clients TPE et PME**, relevant pour une partie du secteur agricole.

Tu interviendras principalement sur les missions suivantes:

- Effectuer la **saisie des pièces courantes** (achats, ventes, banque,)
- Élaborer les **déclarations de TVA **et** d'impôts sur le revenu**:

- Réaliser le **suivi comptable des dossiers**, de la **révision** jusqu’à l’**établissement des comptes annuels**

Nous adapterons bien entendu le poste selon ton expérience et tes appétences.

Tu pourras également accompagner les équipes en déplacement client

Tu seras amené à utiliser des outils tels que **:CEGID SAAS**, **Yooz**, **Excel** et le **portail Interne Diluz** pour faciliter la réalisation de tes missions.

Côté rémunération et avantages, voici ce que nous te proposons:

- Une rémunération brute annuelle fixe
- Des **titres restaurants à 10€** par jour entier travaillé avec une prise en charge à 55% par l’employeur
- Une **prime individuelle **de fin d'année et** une prime d'intéressement **dont le montant global peut correspondre à un 13ème mois

Temps partiel possible (80% ou 90%)

Modalités : Contrat 35H ou 39H
**Ce que l'équipe recherche chez toi**
- Tout d’abord, que tu sois issu d’une formation comptable (**BTS CG, DCG, Master CCA, DSCG ou équivalent**)
- Ensuite, que tu aies au minimum une **première expérience** réussie sur un poste d’assistant comptable
- Que tu disposes de bonnes **capacités d’organisation** dans ton travail et que tu aimes le **travail d'équipe**
- Si ce poste te correspond, n’hésite plus, Postule _

**Les avantages si tu nous rejoins**:

- Un parcours d’**intégration** sur mesure
- Un quotidien stimulant avec des missions variées
- Des formations régulières et des perspectives d’**évolution**:

- Une** convivialité **sans faille (2 séminaires par an + l'existence d'un collectif Animons la Tribu )
- Des fruits, café et thé à volonté
- Des **locaux** modernes et confortables
- Des horaires de travail adaptables
- Un équipement **informatique** complet
- Une **flotte de véhicule** mise à disposition pour les déplacements professionnels
- Un **parking privé et réservé** pour les collaborateurs

**Comment se passe le processus de recrutement ?**:

- Échange téléphonique de 10 minutes avec l’une d’entre elles pour faire connaissance
- Rencontre avec Guillaume, Manager de l'équipe, pour échanger sur le poste et sur tes attentes

**Des petits conseils pour postuler**:
Nous te demandons une lettre de motivation, et voici les éléments que nous attendons:

- Ta position actuelle (en poste/sans emploi, en recherche active/en veille)
- Ta disponibilité pour une prise de poste (avec précision de ton délai de préavis s’il existe)
- Tes motivations pour nous rejoindre (pas de blabla, on veut savoir ce qui te motive réellement )



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