Chargé D’etudes Thermiques

**L’entreprise**:
La société **ESSOR Ingénierie Bâtiment & Process**, recherche pour son **Pôle Transitions** spécialisé dans les audits, les règlementations et labellisations environnementales, un(e) **Chargé(e) d’Etudes Thermiques H/F**. Poste en CDI basé à Ballan-Miré (37).

Le savoir-faire d’ESSOR s’articule autour d’expertises complémentaires, toutes liées à l’univers de la construction immobilière professionnelle. A travers ces filiales, ESSOR est en capacité de prendre en charge un projet d’immobilier d’entreprises depuis sa stratégie de financement à la livraison du bâtiment.

Rejoindre notre groupe à taille humaine, c’est partager des valeurs communes : la loyauté, l’engagement et le plaisir.

**Les missions**:
Rattaché(e) au Chef de Projets, vous serez en charge de la conduite des études dans le respect de la demande de vos clients internes (filiales du groupe) et externes.

Vous contribuerez à la réussite de l’activité par votre expertise. Vous serez le garant du bon déroulement des projets, dans le respect de la qualité, des délais, et du budget des missions.

Avec l’appui de l’équipe, vous serez amené(e) à réaliser les études et livrables nécessaires à l’avancement des projets, et serez en contact avec les clients.

Dans un environnement multi-projets, vos principales missions seront:

- La définition du contenu de la prestation en collaboration avec votre Responsable,
- Le suivi de démarche durable dans le cadre de la conception et la réalisation de nos projets:

- Etudes techniques : ACV, STD, FLJ, RE, RT
- Audit de l’existant
- Participation aux démarches de conception bioclimatique des bâtiments, et lien avec les labels BREEAM, HQE, E+C
- L’établissement des rapports descriptifs d’analyse et d’études de synthèse en accord avec la réglementation et normes en vigueur,
- La présentation des études auprès du client,

Vous assurerez une veille permanente sur les évolutions liées au domaine environnemental. Par ailleurs, vous saurez vous montrer force de propositions dans une volonté d’amélioration de l’activité du service.

**Le profil**:
Titulaire d’un diplôme d’un Bac +2 / +3 en Génie Thermique, vous possédez une première expérience professionnelle de minimum trois ans acquise idéalement en contexte similaire vous ayant permis de développer les compétences et les connaissances réglementaires nécessaires au poste.

La maîtrise du logiciel PLEIADES est nécessaire.

Votre aisance relationnelle, votre écoute et votre rigueur dans l’étude et la conduite des projets qui vous seront confiés vous permettront d’apporter un service de qualité à vos clients.

Des déplacements ponctuels, principalement Grand Ouest et région parisienne, sont à prévoir.

**Rémunération**:
Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre parcours.

Le poste propose un statut cadre sous la convention collective SYNTEC.

Rejoindre ESSOR, c’est aussi bénéficier d’un ensemble d’avantages grâce à un Comité d’Entreprise externalisé via WiiSmile, offrant un accès privilégié à:

- Des avantages culture et loisirs (cinéma, concerts, parcs d’attractions ) ;
- Des voyages à tarifs préférentiels ;
- Des réductions shopping et maison pour alléger vos dépenses ;
- Des cours en ligne pour continuer à apprendre et à vous développer.

**Notre engagement pour la diversité et l’égalité professionnelle**:
Chez ESSOR, nous avons à cœur de bâtir un environnement ouvert à tous, où chacun(e) peut s’épanouir et évoluer.

Nous nous engageons activement en faveur de l’intégration et de l’accompagnement des personnes en situation de handicap, convaincus que la diversité des talents est une richesse pour notre collectif.

Nous menons également des actions concrètes pour favoriser la mixité et faire évoluer la place des femmes dans nos métiers. Nous sommes d’ailleurs signataires de:

- La charte Syntec de l’ingénierie pour la mixité ;
- La charte d’engagement en faveur de la parité et de l’égalité professionnelle Femmes-Hommes dans les entreprises et les organisations du secteur immobilier.

Notre engagement est clair : garantir à chacun(e) une égalité des chances, indépendamment de son parcours ou de ses singularités.

**Notre processus de recrutement**

1. Vous postulez:
Candidature en ligne sur notre site ou par mail.

2. Vous échangez avec nous:
Si votre profil est retenu, vous rencontrez l’équipe RH et les managers. L’entretien est avant tout un moment d’échange : nous voulons apprendre à vous connaître, comprendre vos motivations et vos aspirations professionnelles. Un seul conseil : restez vous-même

3. Nous vous donnons une réponse rapidement:
**Prêt(e) à rejoindre une entreprise qui mise sur ses talents ?**

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages:

- RTT

Horaires:

- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Primes

Lieu du poste : Télétravail hybride (37510 Ballan-Miré)