Psychologue (H/F)

1. Mission générale
Placer sous l’autorité directe de la directrice, Il effectue un travail d’analyse qui demande un suivi régulier des projets individuels des personnes accompagnées en lien avec le projet d’établissement ;
Il planifie, organise et met en place des entretiens individuels psychologiques avec les personnes accompagnées ; Il rédige des bilans en vue de donner à l’équipe un éclairage permettant d’optimiser l’accompagnement.
Il participe à l’élaboration, à la mise en œuvre des actions individuelles et/ou collectives, adaptées à l’efficience des personnes accompagnées et participe à l’actualisation du projet personnalisé des résidents.
Il planifie et anime des réunions d’expression des personnes accompagnées, en collaboration ou non avec d’autres membres de l’équipe (réunions de résidents, groupe de parole ).
Il accompagne la personne, à sa demande ou à celle de l’équipe, dans un travail d’élaboration en vue d’un suivi psychologique extérieur (CMP ou autres) ;
Il favorise et participe au développement du partenariat existant avec les organismes extérieurs, en lien avec les attentes de l’établissement.
2. Missions permanentes
Il participe au travail de réflexion collective en équipe pluridisciplinaire sur la situation des personnes accompagnées ou plus globalement sur le fonctionnement de l’établissement ;
Il participe aux différents temps de réunions (réunion d’équipes pluridisciplinaires ) dans le cadre de temps formel (réunion de projet, réunions institutionnelles), ou informel (échanges ponctuels avec l’équipe pluridisciplinaire) ;
Il participe à la rédaction de différents documents (compte rendus, fiche individuelle, note de réunion de projet, transmissions, évaluations ) ;
Il se déplace afin de rencontrer différents partenaires liés au projet individualisé des résidents ou au projet d’établissement ;
Il est le représentant de l’image de l’établissement dans ses contacts avec les partenaires ;
3. Missions spécifiques
Il évalue les capacités d’adaptation et d’intégration des personnes accompagnées et leurs connaissances ;
Il réalise des apprentissages sociaux et citoyens utiles à l’autonomie des personnes accompagnées ;
Il assiste au développement personnel par le maintien des acquis, de l’apprentissage des bases et des actes de la vie quotidienne ;
Il rédige le bilan psychologique des résidents ainsi que des personnes accueillies de façon temporaire ou séquentielle.
Il peut être amené à accompagner l’usager aux urgences si la situation l’exige.
Il peut être amené à signaler à la Direction certaines situations qui pourraient poser problème pour la prise en charge.
1. Compétences et qualités professionnelles requises
Savoir adopter une distance adaptée et respectueuses vis-à-vis des personnes accompagnées.
Savoir adapter son niveau de langage aux différents interlocuteurs
Etre doté de connaissances techniques et d’une capacité de transmission d’un savoir-faire
Faire preuve de rigueur et d’autonomie professionnelle
Adhérer au travail d’équipe et au travail en partenariat
Avoir de bonnes compétences relationnelles.
Avoir une bonne stabilité émotionnelle.
2. La formation, les qualifications et/ou l’expérience professionnelle requises
**Diplôme minimum**: Diplôme d’Etat Psychologue
Suivre des formations complémentaires suivant l’évolution du métier, du secteur et de la réglementation.
3. Les connaissances particulières requises
Bien connaitre le contexte médico-social
FAM de Villeneuve-St-Georges
Ouvert depuis novembre 2010, le Foyer d'Accueil Médicalisé de Villeneuve-Saint-Georges propose un accompagnement de l'avancée en âge des personnes handicapées psychiques et/ou déficientes vieillissantes (+ de 45 ans) présentant des problèmes de santé et/ou une dépendance plus ou moins accentuée dans les actes de la vie quotidienne
Situé dans un quartier en pleine expansion et bien desservi par les transports, le FAM est, avant tout, un lieu de vie chaleureux pour les résidents et défend des valeurs d'humanité et de technicité. L'équipe pluridisciplinaire et paramédicale conduisent un véritable Projet d'établissement intégrant un projet de soin au service des résidents : accompagnement à la vie quotidienne adapté aux besoins de chacun, accompagnement à la santé personnalisé, planning individualisé d'activités, sorties variées, etc.
Villeneuve-Saint-Georges
Master mention psychologie
Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
CDI
Psychologue