Encadrant Technique

**Poste à pourvoir immédiatement**

**Type de contrat : CDI temps plein**

**Localisation : Poste basé à Auch (Gers - 32)**

**Statut : Accords CHRS, Annexe 1, Emploi Groupe 4**

**Salaire : entre 24 000€ et 29 000€**

Depuis plus de 40 ans, l’association REGAR (Réseau Expérimental Gersois d’Aide et de Réinsertion) œuvre avec passion pour redonner espoir et dignité aux personnes en situation de grande précarité dans le Gers. Grâce à une équipe dévouée de plus de 160 salariés, nous proposons un accompagnement complet qui va bien au-delà de l’aide matérielle : accueil, logement, accès aux soins, réinsertion professionnelle, et bien plus encore. Nous sommes engagés dans une mission profondément humaine, où chaque action vise à bâtir un avenir meilleur pour les plus vulnérables.

Nos programmes couvrent des domaines variés, du soutien aux sans-abris à l’accompagnement de migrants, en passant par des dispositifs de santé innovants. Travailler avec REGAR, c’est rejoindre une organisation solidaire qui place la personne au cœur de ses actions et qui valorise l’impact social à chaque étape. Ici, vous ne ferez pas qu’occuper un poste, vous ferez partie d’une aventure humaine unique, où votre engagement fera toute la différence.

**Vos missions**:
Sous la responsabilité du responsable de Pôle et en collaboration avec les référent.e.s socio-professionnel.le.s, vous assurerez l’animation technique et pédagogique d’une équipe de 6 à 8 salariés en contrat aidé autour d’activités d’espaces verts en assurant les missions suivantes:
✔ **Encadrement technique et organisation des chantiers**
- Planifier, organiser et mettre en œuvre les travaux d’entretien des espaces verts et naturels : tonte, taille, désherbage, débroussaillage ,
- Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien du matériel (outils thermiques et manuels, véhicules, équipements de protection),
- Garantir la qualité des prestations réalisées pour les collectivités, et autres clients partenaires,
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et les règles environnementales.

✔ **Encadrement et accompagnement de salariés en insertion**
- Encadrer et accompagner les salarié.e.s dans l’acquisition de gestes professionnels, de comportements adaptés au monde du travail et d’une autonomie progressive,
- Évaluer les compétences acquises et contribuer à leur valorisation,
- Collaborer étroitement avec les conseiller.ère.s socio-professionnel.le.s pour suivre l’évolution du parcours d’insertion (bilan, formations, recherche d’emploi

✔ **Participation à la vie de la structure**
- Participer activement aux réunions d’équipe, au suivi des indicateurs d’activité et à la dynamique du chantier d’insertion,
- Contribuer à la planification annuelle des chantiers en lien avec le responsable de Pôle et les donneurs d’ordre,
- Participer aux partenariats locaux et aux projets pédagogiques ou environnementaux.

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**Pourquoi nous rejoindre ?**

**Solidarité** : Au cœur de notre mission, la solidarité guide toutes nos actions. Chaque jour, nous travaillons main dans la main pour soutenir ceux qui en ont le plus besoin, en créant un environnement inclusif et bienveillant.

**Innovation** : Nous croyons en la capacité d’innover pour répondre aux défis sociaux actuels. Travailler avec nous, c’est avoir l’opportunité de participer à des projets novateurs, où vos idées seront toujours les bienvenues.

**Expérience** : Forte de nombreuses années d’action sur le terrain, notre association combine savoir-faire et expertise pour mener à bien des projets ambitieux.

**Professionnalisme** : Nous mettons tout en œuvre pour offrir à nos collaborateurs un cadre de travail stimulant, où le respect des engagements, le sérieux et l’éthique sont essentiels. Vous serez entouré de collègues qui partagent ces valeurs et qui œuvrent quotidiennement pour atteindre nos objectifs communs. Chez nous, votre avis compte. Notre mode de management favorise la collaboration et la prise de décision partagée.

**Profil recherché**:
**Savoir-être et compétences**:

- Pédagogie, patience et capacité d’écoute
- Sens des responsabilités et de l’organisation
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Goût du terrain, dynamisme et exemplarité
- Maîtrise des techniques d’entretien paysager et environnemental
- Compétences en petits travaux de bâtiment
- Capacité à organiser un chantier et à anticiper les besoins humains, matériels et techniques
- Savoir diagnostiquer et adapter les tâches aux capacités du public en insertion
- Bonne connaissance des règles de sécurité au travail et de prévention des risques

**Expérience et formation**:

- Diplôme ou certification dans le domaine des espaces verts, de l’aménagement paysager ou de l’environnement, CACES souhaité.
- Expérience confirmée en encadrement de chantiers et en animation d’équipe,
- Une expérience dans le secteur de l’insertion ou du travail social est un plus apprécié,
- Permis B indispensable. Permis BE apprécié.

Type d'emploi : Temps pl