Chargé(E) Des Relations Parties Prenantes Rse

Référence : 46914

Le Groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd’hui partagée par 85 000 collaborateurs partout dans le monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues.

**Votre futur poste**:
Vous souhaitez avoir une implication majeure dans la démarche RSE d’un grand groupe industriel ? Vous cherchez à renforcer votre expertise et gagner rapidement en autonomie ?

Venez vivre votre **#LactalisExperience** et rejoignez notre Direction RSE (53 - à proximité de Rennes, Angers et le Mans), au sein d’une équipe passionnée, dans un environnement stimulant et multiculturel

Grâce au soutien de votre manager Ombeline, Responsable RSE et intégré au cœur de nos équipes RSE, vous aurez comme principales missions:

- Développer et mettre en oeuvre le plan de communication RSE Corporate, en partenariat avec le Service Communication,
- Concevoir les outils de promotion interne et de partage de la démarche RSE auprès des différentes directions et des collaborateurs du Groupe,
- Etablir le mapping et concevoir les outils de consultation régulière des parties prenantes externes sur les enjeux RSE partagés,
- Construire, développer et assurer le suivi de partenariats avec les parties prenantes externes sélectionnées sur les enjeux RSE prioritaires.

Ce poste est à pourvoir en CDI.

**Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien **

**Pourquoi nous rejoindre ?**:
Vous évoluerez au sein d’un grand groupe à la forte culture industrielle, vous permettant de travailler en transversalité. Vous prendrez part à des projets fédérateurs où vous aurez de l’impact, en réponse aux attentes sociétales. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d’un accompagnement individualisé et adapté à vos besoins pour construire votre projet professionnel avec des perspectives d’évolution vers d’autres environnements, missions ou sites, tant en France qu’à l’international.

Vous pourrez aborder l’avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, prime d’objectifs, intéressement, participation et abondement. Vous bénéficierez par ailleurs d’une mutuelle et des avantages de votre CSE.

**Venez évoluer au sein d’équipes passionnées **

**Vos atouts**

Diplômé d’une formation Bac+5 en RSE / Développement Durable ou ingénieur avec une spécialisation marketing et communication, et vous avez une expérience professionnelle idéalement de minimum 5 ans sur un poste similaire avec un réel intérêt pour la RSE et ses enjeux dans les secteurs agroalimentaire..

A l'aise pour aborder et découvrir de nouveaux sujets techniques, vos qualités d'écoute et d'analyse vous permettront de saisir rapidement les enjeux du Groupe afin de mener à bien votre mission.

Un anglais professionnel courant (oral et écrit) est indispensable.

Votre véritable attrait pour les actions de terrain, votre capacité d’adaptation, ainsi que votre rigueur seront les clefs de votre réussite.

**Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » **

Ce poste correspond à votre projet ? **Alors postulez **

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.
- Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique _

**Segment de l’offre d’emploi**:Agricultural, HR, Agriculture, Human Resources