Auxiliaire de Puériculture en établissement

**À propos de Zanaka Solutions RH**
Zanaka Solutions RH, expert en recrutement dans le secteur médico-social, offre un accompagnement personnalisé pour votre recherche d'emploi (CDI, CDD, et vacation). Nous proposons des postes au sein d'établissements prenant en charge des adultes et enfants en situation de handicap en Île-de-France, en accord avec vos attentes. Céline Chauve, votre chargée de recrutement dédiée, vous accompagnera tout au long du processus jusqu'à votre intégration.

**Le poste**
Zanaka Solutions RH recherche, pour l'un de ses clients, un Institut d'Éducation Motrice (IEM) à Paris (75) spécialisé dans l'accueil d'enfants et d'adolescents avec déficience motrice ou polyhandicap, un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) d'État pour des vacations régulières à temps plein nécessitant une disponibilité en semaine complète.

**Description du poste**:
Sous la direction de l'établissement et la responsabilité du chef de service, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée d'éducateurs spécialisés, de moniteurs éducateurs, d'AMP/AES, d'aides-soignants et de professionnels paramédicaux. Vous serez en charge de l'accompagnement global des enfants, adolescents et jeunes adultes âgés de 3 à 21 ans.

Vos missions principales seront:

- Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets individuels pour aider les enfants à atteindre une meilleure autonomie.
- Aider les enfants dans les gestes quotidiens (repas, changes, déplacements) et participer aux activités en établissant une relation de confiance.
- Organiser des activités diverses pour l'épanouissement et l'autonomie des enfants.
- Suivre et mettre en place les projets personnalisés des enfants.

L'accompagnement se fait sur les plans thérapeutique, éducatif et pédagogique. Les enfants et adolescents sont répartis sur trois sites (Paris 11ème ou Paris 12ème) selon leur âge et autonomie.

**Conditions d'emploi**:

- Vacations (CDD) à pourvoir régulièrement en semaine voire mois complet.
- Temps plein
- Horaires d'externat : du lundi au vendredi de 8h15 à 16h15.
- Rémunération selon la CCN 51 (reprise d'ancienneté à 30%) + 10% indemnités de fin de mission + 10% indemnités de congés payés + prime Ségur de 234€ brut (183€ net).
- Package à partir de 2363€ brut toutes primes comprises pour un mois complet (hors heures supplémentaires).
- Prise en charge à 50% du Pass Navigo.
- Possibilité de bénéficier de plateaux repas avec prise en charge partielle pour les déjeuners.

**Processus de recrutement**:

- Si votre profil correspond, entretien avec Céline les jours suivants.
- Si votre profil est validé, dossier administratif demandé.
- Après réception du dossier, dates d'intervention proposées par l'établissement.
- Durée globale du processus de recrutement : environ 2 semaines après l'envoi de votre CV.

**Profil recherché**:

- Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture obligatoire, avec au moins une expérience réussie dans un établissement accueillant des enfants ou des personnes en situation de handicap.
- Capacité d'adaptation rapide et force de proposition.
- Aptitudes relationnelles, patience et empathie.
- Créativité et capacité à favoriser l'intégration et l'autonomie des enfants tout en veillant à leur sécurité.
- Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 1 mois

Rémunération : à partir de 2 300,00€ par mois

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Formation:

- Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel