Chargé Des Ressources Humaines

il y a 6 jours


Lieusaint, France NACTIS FLAVOURS Temps plein

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Vos missions
Le/la Chargé(e) des Ressources Humaines assure plusieurs missions essentielles liées à l'administration du personnel, la gestion de la paie, le recrutement, la formation et le suivi des intérimaires. Ses principales responsabilités incluent:

- Administration du personnel : gestion des dossiers, rédaction des contrats (CDI, CDD, alternance), suivi des absences et des arrêts maladie, gestion des intégrations et des inscriptions aux organismes sociaux.
- Paie et gestion des temps : collecte et vérification des éléments variables de paie, contrôle des bulletins de paie, suivi des congés, gestion des anomalies dans l'outil GTA, et transmission des éléments à la comptabilité.
- Formation et développement : identification des besoins en formation, suivi des actions de formation et du plan de développement des compétences (outils).
- Recrutement : gestion des recrutements pour les profils non cadres, organisation des entretiens et accompagnement des managers dans le processus.
- Gestion de l'intérim IDF : suivi des relations avec les agences d’intérim et des contrats, intégration des intérimaires et optimisation des coûts liés à l’intérim.
- Reporting et analyse : mise à jour de l’organigramme, remplissage des tableaux de bord RH, analyse des indicateurs (absentéisme, recrutement, formation,etc.), et veille juridique et sociale.

Le/la Chargé(e) des Ressources Humaines doit aussi assurer une communication fluide avec les différents services, rendre compte de son activité, et participer à diverses réunions internes.
Vos compétences
**Nous recherchons un profil avec**:

- Maîtrise des processus RH : administration du personnel, gestion de la paie, des processus formation intégration et suivi des intérimaires.
- Bonne connaissance du droit du travail et des conventions collectives.
- Compétences en recrutement et gestion de la formation.
- Maîtrise des outils RH (Siale, Kélio) et des logiciels bureautiques.
- Excellentes capacités relationnelles et organisationnelles.
- Capacité à travailler sur plusieurs sujets
- Discrétion, rigueur, et respect de la confidentialité.

Si vous êtes autonome, rigoureux, dynamique et organisé(e), ce poste est fait pour vous
Avantages
Rémunération sur 13 mois + variable
Tickets restaurants
Prime de trajet
Mutuelle prise en charge à 80%
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    il y a 2 semaines


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