Pilote de Flux

**Allez au-delà de vos découvertes **

**Des solutions innovantes et durables**

**Détails de la Mission**:
Basé(e) sur le site de Jarrie et rattaché(e) au service S&OP de la BU Oxygénés Europe, vous intégrez une équipe de 6 personnes (un pôle planification et un pôle approvisionnements)

Vous travaillerez de concert avec
- Deux usines en Allemagne
- Les services de production, logistique, qualité, et les services ADV

**Votre nouveau challenge**:
Vous êtes le chef d’orchestre de plusieurs ateliers de fabrication (dont 2 sites en Allemagne), vous coordonnez les flux afin de garantir la disponibilité produits à nos clients

Vous anticipez, communiquez les différents aléas et les évolutions de demande pour une bonne prise de décision.

Vous travaillez en étroite collaboration avec l’ordonnanceur de la gamme.

Vous piloterez et devrez optimiser la rotation d’une flotte de wagons et d’isoconteneurs afin de répondre à la demande commerciale et aux contraintes de stockage.

Vous préparez et animez les réunions hebdomadaires de planification avec les usines en Allemagne toujours dans une logique d’amélioration continue.

Vous êtes le contact privilégié des usines internes Arkema afin de garantir leurs approvisionnements.

Vous exploitez pleinement nos systèmes d’information afin de garantir le suivi de l’activité et pilotez le suivi des indicateurs clés (SAP, tracking des wagons etc )

Vous êtes le Key-User SAP au niveau article et être responsable du maintien des données en fonction de la stratégie.

**Profil Recherché**:
Nous recherchons avant tout une personnalité rigoureuse, analytique, force de proposition dans un but constant d’amélioration continue

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité relationnelle, votre esprit de synthèse et vous aimez travailler en équipe

Vous voulez intégrer une équipe dans laquelle l’excellence opérationnelle / lean est en croissance

Vous justifiez d’une première expérience dans la supply-chain

Anglais professionnel (lu, parlé, écrit)

Maitrise d’Excel et à l’aise sur les ERP type SAP, Oracle etc
- Pas assez opérationnels les jeunes diplômés ? Trop expérimentés les seniors ? Moins performants les salariés en situation de handicap ? Et les femmes, pas faites pour l’industrie ? Nous ne pensons pas comme ça chez Arkema. Nous valorisons au contraire la diversité des profils au sein de nos équipes. Parce que les talents sont partout. Parce qu’être soi-même est un puissant levier de créativité et d’innovation._
- Avec plus de 200 métiers, 25 000 personnes dans le monde, une centaine nationalités, nous voulons offrir un cadre de travail dynamique et inclusif où chacun.e peut rester elle-même et lui-même. En tant qu’employeur, Arkema offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, d’âge, de nationalité, de culture, de diplôme, de vécu... En tant que Groupe international, nous nous développons en donnant à nos collaboratrices.eurs l’opportunité d’atteindre leur plein potentiel à tous les échelons de l’entreprise._
- Vous nous rejoignez, vous évoluez et c’est Arkema qui avance._