Moniteur Educateur

Le PSSL est situé sur la commune du Bailleul dans la Sarthe à mi-chemin entre les villes de Sablé sur Sarthe et la Flèche ; à proximité de l’échangeur de l’autoroute A11 (sortie n°10) et à 30 min d’Angers et du Mans. Activité d’urgences, chirurgie, USC, médecine, maternité, pédiatrie, SSR ainsi que 2 EHPAD, 1 Foyer de vie et 1 IFSI/IFAS rattachés au PSSL. Entre ville et campagne, la région ne manque pas d’activités : natures (lac, randonnées), sportives (Centre aquatique, golf, hippodrome, bowling, ), culturelles (abbaye de Solesmes, Festivals Baroque et Rock ici mômes,Ecoles, Lycées.

Le PSSL recrute pour le FOYER DE VIE
**- 1 MONITEUR-EDUCATEUR H/F 100 %**

**CDD à pourvoir de Novembre 2025 à Mi-mai 2026**

**Lieu d’exercice**

Foyer d’accueil « Le temps de vivre » situé 1 impasse Saint Eloi à Sablé sur Sarthe

Le bâtiment comprend un rez-de-chaussée et deux étages.

Deux établissements sur un même site au sein de la même architecture, accueillent 70 adultes, hommes et femmes en situation handicap déficients intellectuels et/ou psychique avec ou sans troubles du comportement.

**La répartition entre les deux établissements se fait comme suit**:

- Foyer d’Accueil Médicalisé_

Au rez-de-chaussée:
Maisonnée 5 dite « La Terrasse » - 8 résidents

Maisonnée 4 dite « Cité des fleurs » - 15 résidents
- Foyer de vie_

1er étage:
Maisonnée 3 dite « Zen » - 15 résidents

Maisonnée 2 dite « Speedy » - 16 résidents

2ème étage:
Maisonnée 1 dite « Air du temps » - 16 résidents

**DEFINITION**

Le moniteur-éducateur participe à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en difficulté ou en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d’autonomie, d’intégration et d’insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles.

Il élabore son intervention avec l’équipe de travail et son encadrement dans le cadre du projet institutionnel répondant à une commande sociale éducative exprimée par différents donneurs d’ordre et financeurs, en fonction de leurs champs de compétences : intervention individuelle (administrative ou judiciaire), collective ou territorialisée. Il intervient dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les enfants, adultes, familles et groupes avec lesquels ils travaillent aient les moyens d’être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.

Le moniteur-éducateur assure une relation éducative au sein d’espaces collectifs et favorise l’accès aux ressources de l’environnement (sportives, culturelles, citoyennes...). Il peut ainsi mettre en place et encadrer des médiations éducatives et des activités de soutien scolaire, d’insertion professionnelle ou de loisirs. Il veille à la qualité de l’animation des structures dans lesquelles les personnes vivent. Les actes de la vie quotidienne sont un support essentiel à son intervention. Il contribue, dans le cadre d’équipes pluri-professionnelle, à la mise en œuvre au quotidien de projets personnalises ou adaptés auprès des personnes accompagnées. Grâce à sa connaissance des situations individuelles, il contribue à l’élaboration de ces projets personnalisés et participe au dispositif institutionnel.

**MISSIONS GENERALES**

La mission d'un moniteur éducateur est de soutenir dans leur quotidien tout type de public en difficulté sociale, physique ou psychique, quel que soit l'âge. Son objectif premier est de permettre aux personnes de développer leur capacité d'adaptation et leur autonomie.

**Organisation et conditions de travail**

Les horaires de travail des moniteurs éducateurs sont fixés sur la base de 37h30 par semaine + RTT. Week-end de travail ponctuel

**Formation**
- Les moniteurs éducateurs doivent être titulaires du CAFME (Certificat d’Aptitude aux Fonctions de Moniteur Éducateur) ou DEME (Diplôme d’Etat de Moniteur Educateur).
- Une expérience de plus de 6 mois dans le secteur médico-social serait appréciée.

Si vous êtes motivé(e) par le travail auprès de personnes en situation de vulnérabilité et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : 1 900,00€ à 2 300,00€ par mois

Avantages:

- RTT

Formation:

- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Expérience:

- Éducation spécialisée: 1 an (Requis)

Permis/certification:

- Permis B (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel