Ash Urgences Uhcd de Jour

**Descriptif**

L'ÉTABLISSEMENT:
Le Centre Hospitalier de Grasse recherche un(e) Agent de Service Hospitalier aux Urgences UHCD de Jour.
Horaires : 7 jours sur 7, poste : 6h30/14h, 13h30/21h, repos variables
Possibilité de remplacement sur d'autres secteurs
Grade : ASH
Fonction : Assurer l'entretien et l'hygiène des chambres et des locaux de soins.
Le Centre Hospitalier de Grasse est un établissement public important de santé sur le territoire des Alpes-Maritimes et est idéalement situé en accès direct de la pénétrante Cannes-Grasse. Il est composé de trois sites hospitaliers qui permettent une gestion de proximité. Le service des Urgences est ouvert 7j/7, 24h/24 et garantit ainsi une bonne prise en charge des patients.
Excellence
Il possède une capacité d'accueil de 545 lits et emploie près de 1 280 personnes aux compétences diverses et variées. Il est d'ailleurs reconnu dans plusieurs activités telles que : la maternité, la pédiatrie-néonatalogie, la filière gériatrique, la cancérologie gynécologique et la pneumologie ; le tout soutenu par un plateau technique performant.
En 2016, la Haute Autorité de Santé (HAS) a attribué au Centre Hospitalier de Grasse la certification A, ce qui correspond à la meilleure note d'évaluation en termes de qualité et sécurité des soins.
Chaque année, ce sont près de 173 430 consultations externes qui y sont réalisées, plus de 47 964 passages aux urgences et un peu plus de 2000 naissances.

Ouverture
Le Centre Hospitalier de Grasse poursuit une dynamique de partenariat et d'ouverture sur son territoire. Ainsi, il est membre du Groupement Hospitalier de Territoire des Alpes-Maritimes dont l'établissement support est le CHU de Nice. Il développe de nombreuses coopérations avec les établissements publics et privés du département et du Var, ainsi qu'avec les professionnels de santé de la ville.

LE POSTE:
v Hygiène de l'environnement du patient (chambre et salle de bain), de l'office, du bureau infirmier, des locaux de rangement, des salles de soins des urgences.
v Prise en charge de responsabilité spécifique dans le service (gestion des produits d'entretien...) en accord avec l'équipe.
v Participation à la fonction hôtelière sous contrôle de l'AS ou de l'IDE
v Participation au confort et au bien-être de la personne soignée
v Participation au projet de pôle
ACTIVITES:
v Ménage quotidien des chambres et salles de bains en coordination avec l'équipe soignante, aide aux départs des chambres.
v Entretien des locaux des Urgences (au « fil de l'eau ») en lien avec l'équipe soignante
v Nettoyage de l'office : sol, surfaces, fontaine à eau, chariot des petits déjeuners, cafetière, réfrigérateurs (cf classeur de l'office)
v Vaisselle des petits déjeuners, tasses à café, bols tisane, brocs à eau
v Distribution des carafes (en accord avec l'équipe en particulier pour les « à jeun »)
v Contrôle et rangement des aliments à l'office avec les AS, vérification des péremptions.
v Mise en chauffe du chariot repas avec les AS.
v Aide auprès de l'équipe soignante au moment des repas et de l'enlèvement des plateaux.
v Entretien du lave-vaisselle
v Traçabilité de l'hygiène des locaux dans le classeur ménage
v Relevé des températures du réfrigérateur de l'office
v Traçabilité des désinfections de chambre et des bionettoyages
v Commande du matériels de ménage, bons de travaux informatisés, contrôle des réceptions des commandes
v Participation avec les aides-soignants à l'entretien et au rangement des locaux de stockage de matériels de nursings, rangement du linge
v Evacuation des déchets
v Participation à différents projets en dehors de l'unité : groupes qualité..., formations
v Accueil des nouveaux personnels
v Participation à l'information des patients et familles : organisation du service, orientation dans les locaux, transmissions d'informations à l'équipe soignante.

PROFIL RECHERCHÉ:
v Titres, diplômes ou niveau : maîtrise de la langue française, expression écrite.
v Formation interne à l'établissement sur l'hygiène des locaux et utilisation du matériel.
v Connaissances spécifiques:

- connaissance des procédures et des protocoles d'hygiène relatifs à sa fonction
- formations obligatoires : prévention AES, Incendie
- PRAP
- respect du secret professionnel, règles de sécurité
v Qualités professionnelles : sens des responsabilité, rigueur professionnelle, sens de l'accueil et de l'écoute, esprit d'équipe, maîtrise de soi, respect des horaires, capacité d'initiative et de réajustement.

**Personne à contacter**
Mme Lucie BOUTHIER