Alternance - Chargé(E) de Projet Hse (H/F)

il y a 2 jours


Arcueil, France SGS Temps plein

Description de l'entreprise

Nous sommes SGS, le leader mondial du testing, de l’inspection et de la certification. Reconnue comme la référence en termes de qualité et d’intégrité, SGS exploite un réseau de plus de 2 600 bureaux et laboratoires à travers le monde et emploie plus de 93 000 collaborateurs travaillant ensemble pour permettre un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté

Description du poste

L'alternant(e) sera rattaché(e) au responsable HSE du pôle Government & Mandates, basé(e) à Arcueil.

Principales missions:

- Assister le responsable HSE dans le déploiement de la stratégie HSE au sein de la BU G&M,
- Participer au développement de la culture Sécurité : rédaction de supports d’animation et d’outils de communication (causeries, fiches REX, solution digitale, etc.),
- Conduire l'analyse des risques au poste de travail des différentes activités du pôle et à la mise à jour du Document Unique sur chaque périmètre,
- Piloter la mise en œuvre des plans d’actions HSE, et assurer le reporting associé,
- Participer à l’évolution du système documentaire lié à la Sécurité selon les activités opérationnelles : rédaction de procédures, protocole, fiches de poste,
- Concevoir des contenus de formation spécifiques aux activités du pôle selon les besoins identifiés,
- Assurer la communication des différents messages HSE ; affichages sécurité, animation de causeries, flash info,
- Participer et mener des enquêtes d’accident/incident par analyse d’arbre des causes,
- Faire le suivi et le traitement des remontées d’informations auprès du responsable HSE (enquêtes terrain, proposition d’action).

**Pourquoi rejoindre la team SGS?**

SGS est un groupe international avec des possibilités d’évolutions variées, nous favorisons la mobilité et les évolutions internes.

Nous proposons une diversité de métiers dans de nombreux secteurs d’activités où les compétences de chaque collaborateur se complètent pour apporter une expertise sans faille à nos clients.

Venez vivre une aventure professionnelle et personnelle au sein d’une organisation dont le succès repose sur l’expertise de ses collaborateurs et sur de belles valeurs telles que la passion du métier, l’intégrité, l’esprit d'entreprise et d'innovation.

Déroulement des entretiens

Si votre profil est retenu, voici le processus de recrutement:
1 - Prise de contact par un membre de l’équipe Recrutement.

2 - Premier entretien RH avec un membre de l’équipe Recrutement.
3 - Entretien opérationnel avec la manager.

Vous souhaitez vous épanouir au sein d’un grand groupe international et faire partie d'une équipe jeune et dynamique ? Rejoignez-nous

**Qualifications**:
***Profil recherché**:
Niveau Master I (Bac +4) ou Master II (Bac +5) avec une première expérience (stage/alternance) fortement appréciée

Informations supplémentaires

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


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