Référent Logement Vie Quotidienne

**Contrat CDD, Permis B Obligatoire, Temps partiel 28h/semaine**

Nous recherchons pour l'un de nos clients dans un Centre d'hébergement d'urgence en diffus sur la commune de Coulommiers

**Missions générales**:

- Accompagnement des personnes accueillies
- Organisation et entretien du cadre de vie
- Participation à la vie institutionnelle

    **Activités du poste :Accompagnement des personnes accueillies sous la supervision du Chef de Service**
- Participer à l’admission des personnes accueillies (faire découvrir l’environnement du logement)
- Effectuer régulièrement des visites sur les lieux d’hébergement afin d’identifier les besoins des personnes accueillies et les accompagner dans l’appropriation du « savoir habiter »
- Animer des actions collectives ou individuelles en lien avec le projet d’accompagnement personnalisé des personnes accueillies
- Favoriser l’apprentissage des règles de vie
- Garantir la qualité d’accueil, le confort de vie et la sécurité des personnes accueillies

**Organisation du cadre de vie sous la supervision du Chef de Service**
- Organiser l’aménagement des logements et l’installation des personnes accueillies (lien avec les fournisseurs, programmer les commandes et livraisons de mobilier...)
- Assurer l’affichage des informations et consignes de sécurité et d’hygiène exigées par l’association Empreintes
- Contribuer à la préparation de la sortie en lien avec le travailleur social référent (pré états des lieux, évaluation des travaux, mise au propre du logement )
- Participer aux états des lieux entrants et sortants des personnes accueillies en lien avec le travailleur social référent
- Assurer un retour auprès du travailleur social référent dans le cadre du projet d’accompagnement
- Veiller à l’entretien des logements en lien avec les services techniques
- Gérer les stocks de kits ménagers et des équipements liés à l’aménagement des logements
- Assurer le lien avec le service technique lors des demandes et planifications de travaux
- Participer au suivi des logements auprès des bailleurs et des syndics (sinistres, relevés de compteurs, contrats d’entretien, etc )

**Participation à la vie institutionnelle**
- Participer aux réunions d’équipe hebdomadaire
- Participer aux manifestations et évènements annuels

**PROFIL DU POSTE :Les « savoirs » : Formation et diplômes**:

- Formation souhaitée : TISF, BTS Sanitaire et social, AES...

**Les « savoir-faire » : Maitrise de la mise en œuvre des techniques, méthodes et outils**:

- Savoir positionner sa fonction au sein de l’organisation du centre
- Savoir adapter son comportement, sa pratique professionnelle en fonction de la situation et du contexte
- Respecter et savoir faire respecter les normes d’hygiène et de sécurité sanitaire et alimentaire
- Savoir réaliser des outils afin d’exposer les différentes organisations et procédures d’utilisation
- Repérer les conduites à risque et être attentif à l’état de santé des personnes accueillies

**Les « savoir-être » : Ensemble des aspects comportementaux et relationnels spécifiques au poste**:

- Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité des informations relatives au public accueilli
- Travailler en équipe
- Être à l’écoute et disponible
- Faire preuve de distanciation
- Sens relationnel
- Sens de la communication et de la négociation
- Capacité d’observation
- Rigueur et organisation

**Horaires**: 28h/semaine - du lundi au jeudi

Lundi : 9h15-12h45 / 13h30-17h

Mardi : 9h15-12h45 / 13h30-17h

Mercredi : 9h15-12h45 / 13h30-17h

Jeudi : 9h15-12h45 / 13h30-17h

Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 4 mois

Rémunération : 1 950,00€ à 2 340,00€ par mois

Nombre d'heures : 28 par semaine

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 08/09/2025