Community Manager

**Offre d’alternance dans le cadre d’une formation M1 ou M2**

**Community manager / chargé de communication digitale (H/F)**
**Durée 1 an à partir de septembre à Clermont-Ferrand**

**Contrat à pourvoir pour**:
**Immédiatement pour une prise de poste en septembre 2025 à Clermont-Ferrand**

**Responsable du stage**:
**Chargée de projets Communication**

**Contexte**:
Auvergne-Rhône-Alpes Entreprises est l’Agence régionale de développement économique au service des entreprises industrielles et de services à l’industrie.

Elle a pour rôle de:

- **Accompagner** les entreprises dans leur développement
- **Identifier les entreprises leaders**actuelles ou futures dans les filières d’excellence de la Région et les faire grandir grâce à un accompagnement personnalisé.

Elle est organisée sur 11 antennes départementales et emploie 150 salariés.

**Besoin et offre**:
Placés au cœur de la stratégie de communication de notre Agence, les réseaux sociaux représentent la vitrine principale de notre communication.

L’Agence est très active et visible sur : LinkedIn, Facebook et Youtube.

Pour assurer l’animation et le développement de ces comptes, l’Agence recrute un alternant H/F qui viendra en soutien à la chargée de projets communication - référente des réseaux sociaux au sein de l’Agence et de l’équipe communication.

**Missions**:
1/ Community management:

- Création de contenu et animation des comptes de l’Agence en collaboration avec les référents territoriaux (rédaction, planification, mise en ligne, modération, etc.)
- Création de visuels et vidéos : à l’aide des outils Microsoft ou des plateformes en ligne
- Veille et proposition de sujets à partager
- Suivi des principaux KPIs et proposition d’axes d’amélioration
- Développement et animation de la communauté de chefs d’entreprises adhérents et PERL via notre appli Auvergne-Rhône-Alpes Connect

2/ Veille sur les nouveaux outils, nouvelles tendances des médias sociaux, l’IA...

3/ Soutien au service communication:

- Participation à l’organisation et présence à des évènements (reportages photos-vidéos, interviews, prise de notes)
- Création de contenu pour le site web
- Et toutes tâches habituellement dévolues à un service communication

4/ Suivi des campagnes SEA en coordination avec les référents territoriaux et le prestataire de l’Agence

**Profil, connaissances requises**:

- Compétences rédactionnelles, orthographe irréprochable
- Bonne connaissance des réseaux sociaux professionnels
- Agilité avec les outils microsoft 365

**Qualités requises**:

- Capacité d’écoute et sens du service
- Travail en équipe
- Curiosité, appétence pour la nouveauté

**Divers**:Déplacements ponctuels sur la région

L’Agence est impliquée dans une démarche de RSE. Elle favorise l’équité en matière d’emploi.

A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Parcours d’intégration personnalisé, et programme de formation adapté au profil.

Tickets Restaurants, mutuelle financée à 75% par l’employeur. Ordinateur portable fourni.

Télétravail partiel possible.

Type d'emploi : Temps plein, Alternance

Rémunération : 1 420,00€ à 2 430,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Réductions tarifaires
- Travail à domicile occasionnel

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Flextime
- Travail en journée

Formation:

- Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel)

Expérience:

- Communication: 1 an (Optionnel)
- Compétences en communication: 1 an (Optionnel)

Langue:

- Anglais (Optionnel)

Lieu du poste : Télétravail hybride (63000 Clermont-Ferrand)

Date de début prévue : 01/09/2025