Prep C1

Iziwork, l’agence digitale d’intérim #1 en France, recherche un PREP C1 /91 (h/f) à 11.65€ brut/heure + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire horaire total brut de 14,10€. Postulez en quelques secondes, accédez à nos services uniques (dont vos acomptes versés en 24h) et bénéficiez du suivi personnalisé de votre agence au quotidien.

Notre client basé sur Wissous recherche des préparateurs de commandes.

Entrepôt frais entre 2 et 6°c spécialisé sur les produits YOPLAIT et FLEURY MICHON.

**À propos de la mission**:

- Préparation de commande avec caces 1.
- Commande vocale
- Diverses manutentions

La prime de froid est versée aux salariés non-cadres exposés au froid des cellules sous température dirigée plus de 4 heures par jour travaillé sans conditions d’ancienneté.

Indemnité repas : La prime de panier est versée aux intérimaires sans condition d’ancienneté.

Panier de jour, le salarié doit avoir accompli au minimum 4 heures de travail

effectif. Le montant de la prime de panier de jour est de 5,35 euros nets.

Panier de nuit, le salarié doit avoir accompli au minimum 4 heures de travail effectif et doit avoir pris son poste au plus tôt à partir de 16 heures. Le montant de la prime de panier de nuit est de 6,55 euros nets.

Prime de productivité pouvant atteindre les 350€ par mois.

**Rémunération & Avantages**:
Rémunération : 11,65 € par heure
Avantages:

- 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10€
- Demandes d’acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- PRIME FRAIS
- PRIME PANIER£
- PRIME DE PRODUCTIVITE

**Profil recherché**:

- Véhicule indispensable car pas desservie en transports
- Sérieux(se)
- Dynamique
- Personne cherchant a s'investir
- Expérience : Au moins 6 mois

**Certificats requis**:

- CACES 1A - R489
- CACES 1B - R489
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.