Economiste de La Construction

il y a 1 jour


Chambéry, France EM Ambition Temps plein

**Présentation de l'offre**:
Implanté au cœur des massifs savoyards, notre client se distingue par son expertise dans la maîtrise d'œuvre d’exécution et l’économie de la construction. Leur champ d'action s'étendent principalement sur des projets haut de gamme dans les Alpes.

Avec 60 collaborateurs qualifiés répartis au sein de plusieurs agences, nous vous offrons l’opportunité d’intégrer une équipe jeune et dynamique.

**Vos principales missions**:
En interaction avec la maîtrise d’ouvrage, les architectes et les bureaux d’études, vous serez amené(e) à réaliser en autonomie ou en binôme (selon la taille du projet) les missions suivantes:
**Évaluation des coûts** aux différentes phases du projet (APS / PC / PRO-DCE)
**Participation aux réunions de conception** avec l’ensemble des parties prenantes.
**Modélisation du projet** via le logiciel **ATTIC+**.
**Rédaction des documents techniques** : descriptifs (CCTP), quantitatifs (DPGF/DQE)..
**Élaboration des pièces administratives** : CCAP, règlement de consultation...
**Constitution des dossiers de consultation** et **organisation des appels d’offres**.
**Analyse des offres** et compilation **Tous Corps d’État**.
**Participation aux négociations** avec la maîtrise d’ouvrage et les entreprises.
**Déplacements ponctuels** en réunion d’études ou sur chantier.

**Le profil idéal ?**

Basé(e) en Savoie, vous êtes une personne motivée, rigoureuse et dotée d’un excellent relationnel.

Formation : Bac+2 à Ingénieur en construction.
Expérience : +2 ans sur un poste similaire, idéalement en économie de la construction, bureau d’études ou cabinet d’architecte.
Compétences : maîtrise des logiciels **ATTIC+, Excel, Word, Project, Autocad**.
Connaissance approfondie des normes et techniques de construction.

**Rémunération & avantages**:
**Rémunération attractive** selon profil et expérience.
**Plan d’épargne entreprise**.
**Primes exceptionnelles**.
**Mutuelle premium** : prise en charge à **60 %** pour vous et votre famille.
**Retraite supplémentaire** financée **à 100 %** par l’entreprise.
**Team building** : activités et sorties pour renforcer la cohésion d’équipe.



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