Référent Technique

Nous recrutons un(e) référent(e) technique pour la crèche Les p’tits Babadins d'Aizenay située au 1 bis rue Monseigneur Gedreau, 85190 AIZENAY.

Nous accueillons 12 enfants de 7h30 à 19h du lundi au vendredi.

En lien avec le gérant, le référent technique assure le suivi technique de l'établissement. Il élabore et suit la mise en œuvre du projet d'établissement. Il accompagne et coordonne l'activité des personnes chargées de l'encadrement des enfants.

MISSIONS

Coordination de l’équipe de professionnels
- S’assurer du respect des normes d’hygiènes dans les structures (Plan de Maitrise Sanitaire)
- S’assurer du respect des normes liées à la sécurité sanitaire des repas (Plan de Maitrise Sanitaire)
- Accompagner les professionnels dans leurs pratiques quotidiennes afin d’accueillir les enfants dans un environnement serein et sécurisé
- Coordonner la mise à jour des plannings
- Mettre à disposition des professionnels les outils et le matériel nécessaire à l’exercice de leur travail.
- Organiser des réunions hebdomadaires avec l’équipe sur le suivi des enfants et l’organisation générale
- Suivre et organiser les temps de formation des professionnels
- Coordonner le suivi des stocks dans les structures

Coordination pédagogique:
Concevoir, mettre en œuvre et développer le projet d’établissement de la structure, en concertation avec l’ensemble de l’équipe.

Encadrement des enfants et suivi des familles:

- Accueillir les enfants et les accompagner vers l’acquisition de l’autonomie dans un contexte collectif ;
- Guider les enfants dans leur développement psychomoteur, affectif et cognitif à travers des temps d’éveil et de soins adaptés à chacun:

- Accompagner les enfants dans le processus de socialisation et dans la construction de leur identité ;
- Être à l’écoute des familles et les recevoir si besoin.

Administration:

- Gérer la partie admirative liée à l’accueil des enfants, au suivi des heures de présence des enfants et des équipes de professionnels
- Prendre en charge les besoins de la structure et veiller à la gestion et la passation des commandes inhérentes aux besoins de l’enfants et de l’équipe dans le cadre de l’accueil des enfants
- Préparer l’adaptation de l’enfant et de la famille dans la structure

Profil:

- Pour ce poste, vous devez **obligatoirement** être titulaire de l’une des qualifications notifiées dans l’article R2224-35 du décret n°2021-1131 du 30 août 2021 : infirmière puéricultrice, éducatrice de jeunes enfants, éducateur spécialisé, psychomotricien,...
- Vous possédez au moins deux ans d’expérience dans un établissement d’accueil du jeune enfant (EAJE)

Détails:
Nature d’offre : contrat à durée indéterminée / Qualification : employé qualifié.

Rémunération : selon expérience - à partir de 1900 euros brut / mois / Durée hebdomadaire de travail : 35h00

Taille de l’entreprise : environ 4 salariés / Secteur d’activité : Accueil du jeune enfant

Contact : 07.82.84.71.66

Type d'emploi : CDI

Rémunération : à partir de 1 900,00€ par mois

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Heures supplémentaires majorées

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 31/01/2025