Chargé(E) de Projet Transition écologique

**Et si votre prochain défi professionnel se conjuguait avec qualité de vie ?**

Notre communauté de communes, située au Sud-Est du Morbihan, à deux pas de l’océan et de Vannes, bénéficie d’un emplacement privilégié, à seulement une heure de Nantes et une heure et demie de Rennes.

Ici pas de grandes structures impersonnelles : 12 communes, une organisation à taille humaine et une ambiance où la participation et l’écoute font partie du quotidien.
Pour nous, le service public rime avec attractivité : choix de cycles de temps de travail modulables (4,5 jours, 4/5 jours, 5 jours, RTT), jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine.
Rejoindre notre équipe c'est choisir un territoire.

**Votre rôle au sein de la collectivité ?**

Être _**« chargé(e) de projet transition écologique**_ **» dans une équipe**composée de 5 agents (une responsable du service, une chargée de mission mobilité, une géomaticienne et une assistante administrative)

**Missions**

Rattaché(e) à la responsable du service aménagement du territoire/ urbanisme, en lien avec le Vice-président en charge de la transition écologique, vous serez responsable des missions suivantes:
**1. Suivi et mise en œuvre du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET)**
- Piloter la révision du PCAET obligatoire au bout de 6 ans
- Impulser des groupes de travail avec les communes en lien avec la révision du PCAET
- Continuer à déployer le programme d'actions du Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) 2021-2026, avec des actions déjà cadrées et réalisées des sujets à explorer et des démarches à engager ;
- Mobiliser les services et les partenaires pour la mise en place du plan d’actions
- Identifier, mobiliser les acteurs locaux et les ressources internes à associer. Formalisation, animation et suivi de partenariats (Chambre d’Agriculture, CMA, CCI, ADEME, associations locales,) dans le cadre du lancement de certaines actions du PCAET.
- Concevoir, animer ou participer à des manifestations et évènements pour le grand public, les professionnels et les communes ;
- Assurer une veille active sur les thématiques relevant du PCAET mobilités, habitats, EnR, empreinte carbone, qualité de l'air et santé, systèmes agricoles et forestiers, adaptation au changement climatique, etc.).
- Assurer l’animation et la sensibilisation des élus et du personnel, relative à la transition écologique et énergétique

**2. Suivi et mise en œuvre du schéma directeur des Energies Renouvelables**
- Assurer l’animation des actions du schéma directeur des énergies renouvelables.
- Piloter la création d’une structure territoriale d’investissement pour le développement des énergies renouvelables définition des orientations stratégiques et des objectifs de la structure : échanges avec les partenaires envisagés, stratégie d’investissement, dimensionnement financier, moyens humains nécessaires, place des communes et des habitants, gouvernance
- Assurer un conseil et un accompagnement aux communes sur les EnR
- Créer et gérer des partenariats opérationnels
- Réaliser des fiches et supports de communication
- Assurer une prospection pour identifier les projets potentiels
- Piloter et suivre les projets communautaires visant la production, le développement et la consommation des énergies renouvelables

**3. Dans le cas de la signature d’un Contrat d’Objectif Territorial (COT) avec l’ADEME (à confirmer en 2026)**:

- Assurer l'élaboration et le pilotage du dispositif Contrat d’Objectif Territorial avec l’ADEME
- Suivi des audits du COT
- Suivre l'avancement des actions inscrites dans le COT et l'alimenter avec de nouvelles actions mises en œuvre dans la collectivité
- Formaliser les plans d'actions sur la plateforme Territoires en Transition et suivre et compléter les référentiels.
- Mettre en œuvre une méthode d'évaluation du COT et suivre les indicateurs associés aux différentes actions inscrites aux programmes d'actions
- Suivre le dossier sur le plan administratif, technique et financier

**Profil recherché**

Niveau Bac +3 minimum en matière d’aménagement du territoire / développement local/ développement durable/ environnement avec une expérience souhaitée dans la conduite de projet.

Connaissances en énergie, mobilité, ingénierie territoriale, aménagement du territoire.
Culture générale des problématiques et politiques énergétiques
Capacités d'animation et de médiation sur les enjeux climat-énergie

Aptitudes à la conduite de projets, à l’animation de réunions

**Qualités requises**

Autonomie, rigueur, réactivité et sens de l’écoute

Capacités d’analyse, de synthèse

Qualités relationnelles, de pédagogie, sens de la communication

Capacité d’initiative

Sens du travail en équipe, en transversalité

Qualités organisationnelles et rédactionnelles

Sensibilité à la qualité du service au public

**Contraintes et particularités du poste**

Déplacements réguliers à prévoir (permis B obligatoire).

Disponibilité en soirée (participation aux commissions, réunions publiques )

**Conditions d’exercice**
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