Conseiller en économie Sociale Et Familiale- Secteur Cahors Ouest-

**Producteur d’opportunités personnelles et professionnelles, le Lot vous offrira une qualité de vie et de travail remarquable.**

Pépite environnementale, à 1h15 au nord de Toulouse, Le Lot n'attend plus que vous

**Porteur de projets de territoire au côté des acteurs locaux, le Département s’engage chaque jour en faveur de politiques publiques au service des citoyens.**

Travailler au Département du Lot, c’est rejoindre une équipe de plus de 1 300 agents, garantir des services de proximité aux Lotois et contribuer au service public de demain (transition énergétique, dématérialisation, aménagement du territoire,).

Vous aussi, soyez au cœur de cette transformation

**Retrouvez plus d'informations sur**Lot.fr** et**Choisirlelot.fr**

La Solidarité est une mission phare du Département, qui œuvre chaque jour auprès des personnes les plus vulnérables sur l’ensemble de son territoire.

Ses domaines d’intervention sont multiples : l’enfance, la famille, la santé, l’autonomie, le logement, l’insertion et l’accompagnement social polyvalent.

Vous avez à cœur de vous investir pleinement dans ces missions d’accompagnement et de rejoindre une collectivité départementale Solidaire et au plus près de la population ?

Rejoignez-nous

**Modalités contractuelles**
- Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire.
- Si vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD de 3 ans, renouvelable, avec perspective de CDI à l’issue d’une période de 6 ans.

**Contexte & missions**

Au sein du service territorial des solidarités de Cahors, qui comprend 72 agents, vous intervenez auprès de toute personne isolée ou famille en difficulté sociale (budgétaire et/ou logement), seul ou en lien avec un autre travailleur social ou médico-social, ou partenaire, à la demande du bénéficiaire, de l'adjoint au chef de service, pour l'aider à résoudre les problèmes de la vie quotidienne.

**Votre équipe au quotidien ?** 11 professionnels engagés au quotidien.

Assistants de service social et conseiller en économie sociale et familiale.

**Vos missions ?**
- Élaborer un diagnostic social dans le cadre des missions en économie sociale et familiale,
- Réaliser un accompagnement budgétaire,
- Réaliser un accompagnement social pour aider à définir un projet logement, pour favoriser l'accès ou encore le maintien au logement,
- Réaliser un accompagnement dans le secteur de la protection de l’enfance,
- Réaliser un accompagnement des personnes majeures vulnérables,
- Participer aux instances techniques et aux différentes réunions de coordination,
- Assurer les transmissions et les relais auprès des équipes.

Vous serez également amené à mener des actions collectives dans le cadre de l'intervention sociale d'intérêt collectif (ISIC) et à participer aux actions de supervision ou d'analyse de pratiques professionnelles exposées à la complexité des situations sociales.

**Quotité et lieu de travail**
- Poste à temps complet.
- Poste basé à Cahors, à la Maison des Solidarités Départementales de Cahors, 127, quai Eugène Cavaignac ,46000 Cahors, ville nichée dans son méandre du Lot, qui est prête à vous surprendre.
- La commune de Cahors bénéficie également d’un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêt à proximité.

**Rémunération**

**Vous êtes fonctionnaire** ?

Catégorie A de la filière médico-sociale de la FPT.

Régime indemnitaire : 490 € bruts mensuels.

**Vous n’êtes pas fonctionnaire ?**

Vos années d’expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération

Prime : 490 € bruts mensuels.

**Vous avez des enfants à charge ?**

Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s’additionne au montant des allocations familiales.

**Modalités de travail et avantages**
- Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Epargne Temps ; jusqu’à 4 jours de télétravail par mois.
- Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.
- De multiples possibilités d’évolution en interne.
- Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).
- Restaurant administratif ou tickets restaurant ; smartphone professionnel/personnel.
- Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance.
- Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d’agents bénévoles organisés en association du personnel.

**Vous voulez en savoir plus ?**

N’hésitez pas à contacter **Céline Farge**, chef du service territorial des solidarités de Cahors au **05 65 53 49 74**.

**Cette offre vous intéresse et vous vous reconnaissez dans ce portrait ?**

Postulez **avant le vendredi 10 janvier 2025.**

Rencontrons-nous, échangeons et retrouvons-nous sur nos projets respectifs

**Cons