Accompagnatrice Petite Enfance

Eponyme recrute un/une **Accompagnateur.trice Petite Enfance pour notre crèche LITTLE SAINT SEURIN**

**EPONYME EN BREF**
Eponyme est **une entreprise qui milite pour que tous les enfants**, quels que soient leur origine, les personnes qui les accompagnent, là où ils grandissent, leur état de santé initial, **aient le droit de bénéficier d’un environnement favorable à leur pleine santé**.
Fondée en 2014, EPONYME gère aujourd’hui 9 crèches en Gironde et développe
également l’axe formation des professionnel.les et l’accompagnement à la parentalité.
Fort d’une équipe de plus de 100 professionnel.les engagé.es, Eponyme déploie **son modèle autour d’une éducation qualitative, de la co-éducation parentale, d’actions fortes en santé environnement écologie et alimentation, de la richesse humaine**

**VOS MISSIONS**

**Vous accompagnez les tous petits dans leur bien-être au quotidien**.
Vous assurez l’accueil et la prise en charge globale de l’enfant, en coopération avec l’éducateur.trice de jeunes enfants et la directrice dans le respect du projet éducatif.
Vous participez à la familiarisation des nouveaux enfants et veillez au bien-être de chaque enfant au sein du groupe et à leur sécurité.
Vous imaginez et proposez des activités d’éveil variées, adaptées aux besoins et capacités de chacun.e.
Vous réalisez les petits soins des enfants au quotidien.
Vous participez à l’hygiène des locaux et au respect des normes HACCP aux côtés de l’agent d’entretien.
Vous assurez le réchauffage des repas en alternance avec les autres membres de l’équipe.

**Auprès des parents, vous participez à la continuité éducative **grâce à une bonne communication avec les familles autour de la vie de l’enfant à la crèche (transmissions
écrites et orales) au quotidien.
Vous apportez si nécessaire un soutien aux parents (écoute et orientation vers la directrice ou l’éducateur).

Vous participez aux réunions d’équipe dans une visée d’échanges de pratiques, de réflexion autour de la mise en œuvre du projet éducatif et de remise en question constante (1 fois par mois le soir)

**VOTRE PROFIL**
**Vous disposez es savoirs êtres suivants**:
.Bon sens de l’organisation, autonomie, sens des responsabilités
.Capacité d’adaptation et à articuler sa pratique avec les autres membres des équipes en place
.Disponibilité, ponctualité
.Capacités relationnelles, écoute empathique et bienveillance
**Vous avez la capacité à**:
.Anticiper et analyser les besoins de chaque enfant et élaborer les réponses appropriées de façon individuelle dans le collectif
.Créer les conditions d’accueil et d’échange avec les parents et les enfants, dans le respect de la confidentialité

**Vous connaissez**:

- Les étapes du développement de l’enfant
- Les petits soins de l’enfant
- Les protocoles médicaux, d’urgence et les protocoles d’hygiène et de sécurité́ en collectivité́

**LE POSTE**:

- **CDI** **- 35h/semaine **sur **Bordeaux**
- Diplôme CAP AEPE
- Optionnel : formation au protocole HACCP
- Salaire **:à partir de 1678.95€ brut/mois **puis ré-évaluation selon expérience
- Des heures de travail hebdomadaires modulables avec l’équipe, réparties **du lundi au vendredi, entre 7H45 et 19H**
- Une **mutuelle **et une **prévoyance **adaptée aux besoins des professionnel.les de la petite enfance (mutuelle **prise en charge à 50% **par l’entreprise)
- Une **prise en charge à 50% des transports**:

- Une structure à **taille humaine**:

- Un **parcours de formation individualisé **pour vous accompagner dans votre savoir être et votre savoir faire
- Date de prise de poste : dès que possible **URGENT**

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 1 678,95€ par mois

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Heures supplémentaires majorées

Lieu du poste : Un seul lieu de travail