Messager Du Tri

OE
- OE-cat-C

Du 30.06.2025 au 24.08.2025

La Direction des Services à l’Environnement recherche

**1**MESSAGER DU TRI** (H/F)**

Sur le grade d’Adjoint technique ou Agent de Maîtrise (Réf. 5300)

**MISSIONS**

Sous l’autorité du responsable, vous êtes chargé de:

- Sensibiliser les différents publics, en porte-à-porte et via les manifestations et événements, à la prévention, au tri et à la bonne gestion des déchets
- Proposer, planifier et organiser des événements/manifestations de sensibilisation à la prévention, au tri et à la bonne gestion des déchets
- Effectuer des contrôles Qualité afin d’optimiser la gestion des déchets dans la collectivité

**Sensibilisation des différents publics à la prévention, tri et bonne gestion des déchets**
- Sensibiliser les usagers, jeunes publics et bailleurs au tri sélectif et à l’apport volontaire
- Assurer une présence de terrain pour répondre aux questions et aux difficultés liées à la collecte sélective
- Contribuer à la promotion du tri via des événements en lien avec la Communication et les partenaires locaux
- Participer aux actions de prévention de la production des déchets sur le terrain

**Suivi et amélioration de la qualité des déchets triés**
- Assurer le suivi de la qualité du tri (contrôles amont/aval) et cibler les secteurs à sensibiliser
- Sensibiliser les agents de collecte à la qualité du tri via des réunions régulières
- Planifier et effectuer des tournées de contrôle terrain pour évaluer et améliorer le tri des habitants
- Proposer des améliorations techniques pour optimiser la collecte sélective (dotations, aménagements )
- Élaborer des tableaux de bord de suivi d’activité

**Animations scolaires**
- Organiser et animer des interventions scolaires pour sensibiliser les jeunes à la prévention, au tri et à la gestion des déchets

**Autres actions d’information et de sensibilisation des usagers**
- Animer des stands lors d’événements locaux (accueil des nouveaux arrivants, marchés, etc.)
- Mener des actions de sensibilisation sur le terrain en lien avec les équipes de collecte, propreté et la Brigade verte
- Distribuer et afficher les supports de sensibilisation au tri et à la gestion des déchets
- Diffuser les supports de communication dans les lieux clés (mairies, écoles, bibliothèques ) et auprès des relais (bailleurs, syndics)
- Concevoir et préparer des animations adaptées aux différents publics cibles
- Participer à la distribution annuelle des sacs jaunes destinés au tri des déchets
- Travailler en collaboration avec les chargés de clientèle de la redevance spéciale

**CONDITIONS D’EXERCICE**

**Utilisation des transports alternatifs (bus, vélos,) Horaires variables (soir ou week-end en cas de manifestations et le matin si accompagnement des collecteurs ) Régulièrement, prise de fonctions à une heure matinale pour participer à la collecte, donc mobilité exigée**

**INFORMATIONS ET AVANTAGES DU POSTE**

**RTT* / Restauration Collective / Participation employeur mutuelle et prévoyance possible* / Prise en charge de l’abonnement de transport à 75% */ Prime de fin d’année* / Accès au Comité des Œuvres Sociales (COS) / Forfait Mobilité / Véhicule de service à disposition / **sous réserve de la réglementation en vigueur au sein de la collectivité

**PROFIL ATTENDU**

Vous détenez au **minimum un CAP-BEP**(par exemple en Environnement Urbain, Gestion des Déchets Ménagers). Le permis B est obligatoire, et des **connaissances sur les outils informatiques**(Word, Excel, internet) sont exigées.**

Une première expérience dans le domaine du traitement des déchets est souhaitée.

Vous avez d'excellentes compétences relationnelles, une grande maîtrise de vous-même, et êtes à l'aise à l'oral comme à l'écrit. Efficace, réactif, autonome, vous avez le sens des responsabilités et de l'organisation.

**Recrutement par voie statutaire (titulaires, lauréats de concours).**
- La communauté d'agglomération d'Amiens Métropole souhaite participer à l'effort national d'insertion_
- en milieu professionnel des personnes handicapées : cette offre est handi-accessible_

Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le Chargé de Développement RH référent du dossier par téléphone au 03.22.97.41.82