Stage - Assistant Chef de Produit Nestlé Professional (H/F)

**EN UN COUP D’ŒIL**: - Stage - Basé à Issy les moulineaux - A partir de Janvier 2026 - Pour une durée de 6 Mois **VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ**: Camille recherche son Stagiaire - Assistant Chef de Produit Nestlé Professional pour ses équipes Marketing et Expertise Culinaire Nestlé Professional. Vous serez responsable de: - Participer aux projets de développement et au lancement de produits prévus pour 2025/26 avec les équipes françaises (marketing, commerce, qualité, logistique, réglementaire, nutrition, usine, finance) et internationales (autres marchés européens, partenaires) sur les différentes marques sucrées et GARDEN GOURMET® - Créer les packagings en réalisant le brief avec les agences et en assurant la relation avec les usines - Réaliser les fiches techniques produits et organiser des dégustations techniques - Concevoir les outils pour la force de vente (argumentaires, présentations PowerPoint clients, catalogue produits, livret recettes) en assurant leur création et leur support - Soutenir la force de vente dans ses activités - Effectuer une veille et un comparatif de la concurrence à travers des benchmarks, organiser des dégustations comparatives, réaliser des revues de presse et suivre les tendances du marché - Élaborer le planning éditorial des réseaux sociaux pour le marketing digital et la communication - Rédiger des articles sur les actualités des marques pour le site internet - Briefing pour la mise à jour des données produits sur le site internet et Amazon - Créer des communications destinées à la presse professionnelle en collaboration avec les équipes trade marketing et rédiger des communiqués de presse - Analyser les ventes en réalisant un reporting mensuel du volume et de la valeur des gammes **A PROPOS DE VOUS**: - Niveau de diplôme recherché BAC +5 avec une spécialisation Marketing ; - Une première expérience serait un plus - Vous êtes apprécié(e) pour votre sens de l’organisation et votre efficacité, qui constituent des atouts majeurs. Votre rigueur, votre autonomie et votre créativité sont également reconnues - Vous avez démontré votre aisance avec les outils PowerPoint et Excel. Une sensibilité pour l’univers de la gastronomie, de la cuisine et de l’agroalimentaire est particulièrement appréciée ; - Vous cherchez une entreprise qui est responsable, à tous les niveaux - Votre niveau en anglais vous permet de lire, écrire, participer aux meetings. **CE QUE NOUS VOUS OFFRONS**: - Bac+4/+5 : Gratification : 1 200 € à 1 500 € bruts selon le niveau d’études - Télétravail possible à hauteur de 2 jours / semaine - Culture d'entreprise et développement professionnel : en tant qu'alternant/stagiaire, vous bénéficierez d'un management bienveillant et d'un parcours d'intégration organisé par votre manager et par le Bureau des Stagiaires & Alternants, vous permettant d'évoluer dans un environnement stimulant. Alors, rejoignez-nous et découvrez pourquoi Nestlé est aussi fort en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents Nous offrons des opportunités de carrière et un accompagnement vers l'emploi grâce au programme Nestlé Needs YOUth. Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees et Engagement Jeunes depuis des années. #WeAreNestlé. Ensemble, pour une réussite collective. Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l’esprit pionnier d’Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l’amélioration des produits d’une centaine de marques connues et reconnues. **VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT** - un premier entretien avec Mylène, du service recrutement - un deuxième entretien avec Camille, votre futur tuteur ou manager - Cette offre et nos perspectives d'évolution vous intéresse ?_ - Alors #Placeàl'Action Postulez dès maintenant._ - Chez Nestlé en France, le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance. L’inclusion des différences fait notre force et vous pouvez le constater _en consultant notre score sur la diversité et l’inclusion._ - Vous avez un "petit truc en plus" ? N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.). En tant qu'entreprise handi-accueillante, nos équipes feront tout pour que vous puissiez être dans les meilleures conditions possibles en fonction de votre situation de handicap. #EntrepriseHandiAccueillante_