Contrôleur de Gestion

**Fed Finance Assurance, cabinet entièrement dédié à l’intérim et au recrutement des métiers de l’Assurance et de la Protection Sociale, recherche pour l’un de ses clients basés à Paris 8ème : Contrôleur de Gestion - Frais Généraux H/F secteur Assurance en CDI. Notre client est une filiale à taille humaine au sein d’un grand groupe d’Assurance, avec une présence internationale dans plusieurs pays d’Europe et aux USA. Il s’agit d’un employeur qui met le bien-être de ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations (télétravail, développement des personnes, mobilité au sein du Groupe) mais aussi, un acteur engagé dans la lutte contre le changement climatique. Vous êtes prêt à relever des nouveaux défis et à occuper une fonction stratégique et à l’international ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous **
**Votre fonction**:
Rattaché(e) au Responsable de la comptabilité et du pilotage financier (PBR), et en lien fonctionnel avec le Responsable PBR, vous intervenez sur les missions suivantes:
1) Pilotage budgétaire et contrôle de gestion des sociétés de services françaises
- Vous pilotez le processus de planification financière, de prévision et de budgétisation (instructions, calendrier, coordination) ;
- Vous challengez les responsables budgétaires, analysez les données et apportez une vision claire et synthétique ;
- Vous élaborez le budget du département Finance ainsi que le budget global d’une entité de services ;
- Vous coordonnez la saisie des temps (time reporting) ;
- Vous garantissez la pertinence des clés d’allocation des coûts dans l’outil Anaplan

2) Gestion des clôtures comptables en lien avec les équipes comptables
- Vous réalisez les clôtures des sociétés de services françaises ;
- Vous gérez la refacturation des frais de gestion ;
- Vous contrôlez les provisions, effectuez les ajustements nécessaires (true-up), produisez les annexes aux états financiers et contribuez à la documentation prix de transfert ;
- Vous validez les factures dans le système de gestion.

3) Production de la provision ULAE pour les portefeuilles en run-off
- Vous calculez les provisions ULAE pour les portefeuilles français.

4) Référent(e) frais généraux pour l’ensemble des entités de la société
- Vous supervisez le contrôle de gestion des frais avec les équipes locales à l’international ;
- Vous consolidez la vision des dépenses de l’ensemble des entités ;
- Vous définissez et suivez les KPIs liés aux frais de gestion et aux effectifs (FTE), analysez les écarts et commentez les évolutions ;
- Vous préparez les présentations des frais à destination du CFO et du comité exécutif ;
- Vous accompagnez les départements internes et partenaires sur les sujets liés aux frais.

5) Responsable métier des outils Anaplan et Time Report
- Vous pilotez les évolutions de l’outil Anaplan : paramétrage, formation, support, qualité des données ;
- Vous mettez à jour les projets dans Time Report et assurez la bonne saisie des temps par les collaborateurs.

6) Participation à des projets transverses ou stratégiques
- Vous réalisez des analyses ponctuelles à la demande de la direction ou du comité exécutif ;
- Vous contribuez à des projets d'amélioration des processus et outils de reporting.

**Votre profil**:
De formation supérieure idéalement acquise en Finance/Audit/Comptabilité, vous possédez une première expérience réussie sur un poste similaire en cabinet d’audit/conseil financier ou en contrôle des frais au sein d’une direction financière.
Vous avez une excellente connaissance des fondamentaux financiers (compte de résultat, comptabilité)
La connaissance du secteur (ré)assurance est un plus, mais non indispensable
Vous parlez couramment français et anglais.
Vous êtes organisé, autonome et proactif dans la recherche de solutions et savez respecter les délais.

Nous vous proposons : d’intégrer une structure à taille humaine, conviviale et bienveillante, adossée à un grand groupe d’Assurance et orientée vers l’international.
Mais aussi de nombreux avantages : un salaire bruts annuel +/- 50K€ réajustable selon profil, un bonus individuel, un intéressement, un statut cadre, un plan d’épargne retraite, un abondement, un modèle de travail hybride : jusqu’à 3 jours par semaine de télétravail, la possibilité d’emprunter à taux de crédit en dessous du marché, des chèques cadeaux, des chèques sport, une salle de sport et des locaux très sympas