Affreteur 60 (F/H)

Descriptif du poste **Vos principales missions seront**: **Finalités**: - Contribuer à la satisfaction, à la fidélisation et au développement des clients au travers d'une prestation de qualité (recherche de solutions présentant le meilleur rapport qualité/prix dans le respect les délais impartis, entretien de la relation au quotidien...). - Contribuer à optimiser la marge d'affrètement (en négociant les tarifs avec les sous-traitants et les clients, en enrichissant le portefeuille de sous-traitants...). **Activités**: Relation avec les sous-traitants: - Sélectionner les sous-traitants pour réaliser les prestations et transmettre les instructions nécessaires. - Négocier avec les sous-traitants ponctuels un tarif compétitif d'achat des prestations. - Organiser les opérations d'enlèvement, d'acheminement et de distribution en veillant à leur bon déroulement (respect des règles de qualité, de sécurité, respect des exigences du client). - Suivre l'évolution du marché pour s'assurer d'acheter les meilleures prestations au meilleur prix. Relation client: - Gérer les demandes client: - réceptionner les demandes des clients, - analyser le besoin du client, la faisabilité du projet, - faire une proposition au client (tarifs / délais) - les informer du déroulement des prestations, - proposer des solutions alternatives aux clients en cas de difficultés. - Entretenir la relation client au travers notamment de contacts téléphoniques permanents afin d'entretenir et développer le portefeuille. Suivi des prestations: - Saisir les opérations d'affrètement dans les logiciels d'exploitation et renseigner le RDI (une fois l'opération réalisée). QSE: - Assurer le suivi de la réalisation des prestations et gérer les incidents se produisant lors de leur déroulement. - Contrôler la conformité des dossiers d'affrètement (taxation achat / vente, conformité de l'émargement, Profil recherché **Compétences techniques**: - Connaissance de la législation / réglementation du transport - Connaissance de l'activité exploitation (fonctionnement du quai, du camionnage ) - Connaissance des formalités administratives de douane - Connaissance des logiciels métiers en lien avec sa fonction - Connaissance des processus et procédures Groupe de son domaine métier - Connaissance du "métier de l'affrétement" (règles de calcul poids/volume, plan de chargement ) - Connaissance du fonctionnement et de l'organisation du réseau - Connaissance du marché du transport (clients, concurrence, réglementation ) - Connaissance d'une langue étrangère **Compétences comportementales**: - Autonomie - Capacité de négociation - Gestion du temps et des priorités - Orientation client **Principes de Leadership**: - Débattre, Décider, S’aligner - Devoir de communiquer - Etre ambassadeur de la stratégie - Etre exemplaire - Gérer les résultats - Impliquer et responsabiliser les collaborateurs - Privilégier l’intérêt commun - LANGUESLangue étrangère - SAVOIR-ÊTRE- Autonomie- Force de proposition**Voir plus** - SAVOIR-FAIREAchats Administratif **Voir plus** Entreprise Nous recherchons un **Affréteur H/F** pour notre client, un opérateur de la chaîne logistique se classant parmi les plus grandes entreprises dans son domaine en Europe et dans le monde. Autres offres de l'entreprise **Personne en charge du recrutement** Frédéric HARTSTEIN - _CEO_ Salaire 34 - 36 k€ brut annuel Prise de poste Dès que possible Expérience Minimum 3 ans Métier Affréteur Statut du poste Cadre du secteur privé Zone de déplacement Pas de déplacement Secteur d’activité du poste AFFRÈTEMENT ET ORGANISATION DES TRANSPORTS