Auxiliaire de Puériculture en Crèche

**Descriptif de l'emploi**

Au sein du multi-accueil Simone de Beauvoir et sous l'autorité du responsable du site, vous assurez la prise en charge d'enfants de 3 mois à 4 ans, l'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne et effectuez les soins d'hygiène, de confort afin de contribuer au bien-être et à leur développement.

**Missions ou activités**

Mission 1 :Accueillir l’enfant et ses parents:

- Etablir une relation de confiance
- Soutenir et valoriser les parents dans leur rôle parental
- Identification des besoins de chaque enfant
- Transmission aux parents
- Intégrer les parents à la vie de l’établissement (Ateliers)

Mission 2 : Prendre en charge l’enfant et assurer son bien-être et ses soins
- Participation aux changes, soins hygiène et repas dans le respect des protocoles du service et accompagner l’enfant vers

l’autonomie
- Créer une sécurité affective et un environnement sécurisant pour l’enfant en aménageant la pièce de vie
- Observer, surveiller, repérer les signes infectieux, retards psychomoteurs, difficultés psychoaffectives de l’enfant
- Appliquer les règles d’observation savoir transmettre
- Gérer les conflits
- Mettre en place les activités d’éveil, de loisir et d’éducation savoir les évaluer

Mission 3 : Participer à la vie de la structure:

- Encadrer les stagiaires
- Appliquer le projet d’établissement et participer à son évolution
- Participer à l’élaboration des différents supports de communication (journal )
- Assurer un suivi et une gestion des stocks et un contrôle de l’état du matériel (lit, jouets )
- Désinfection des jouets
- Participation à la réflexion sur les différents projets (projet d’établissement, protocoles, aménagement des locaux )
- Faire des remontées sur toutes anomalies au supérieur hiérarchique

**Profil recherché**

**Compétences requises pour le poste**

Savoir:

- Connaître le développement physique, psychique et environnemental (social et familial) de l’enfant.
- Connaître et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en collectivité
- Travailler en équipe et participer au projet d’établissement
- Prendre des initiatives en concertation avec les membres de son équipe
- Encadrer les stagiaires.

Savoir-faire:

- Accueil parents et enfants, rassurer, observer le groupe d’enfants confié, analyser les situations
- Se référer aux protocoles (hygiène, médicaments)
- Respecter les droits et devoirs du fonctionnaire
- Gérer les imprévus, aléas, situations complexes
- Gérer les conflits
- Communiquer, échanger
- Etre vigilant, niveau sécurité
- Posséder le sens des responsabilités et du service public
- Mettre en œuvre les activités d’éveil et ludiques en respectant le développement de l’enfant et son individualité

Savoir être:

- Avoir une attitude empathique et réservée stabilité émotionnelle, rigueur,
- Faire preuve d’organisation et méthodologie
- Faire preuve de ponctualité et de disponibilité et d’adaptabilité
- Ne pas porter de jugements de valeurs
- Être dynamique et motivé
- Être soigné, avoir une tenue correcte
- Avoir une capacité d’écoute et une attention constante envers les enfants (maîtriser les paroles au-dessus de la tête des

enfants, discussions d’ordre personnel)
- Savoir se remettre en question
- Faire preuve de polyvalence et d’adaptabilité (changement de poste, section )

**Informations complémentaires**

**Diplôme requis pour le poste : Diplôme d’état Auxiliaire de puériculture**

Point ergonomie/santé et contraintes du poste:

- Troubles musculo-squelettiques : Position baissée et à niveau des enfants, accroupies fréquentes et station debout

prolongée
- Poids de l’enfant : portage et change
- Risque de contamination virale élevée
- Port de chaussures d’intérieur, lavage de mains fréquentes
- Réunions et formations en dehors des horaires planifiés et en dehors des horaires d’ouverture de la structure.

Moyens du poste (ressources matérielles attribuées):
Blouses de travail, matériel pédagogique etc.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Rémunération : à partir de 1 700,00€ par mois

Horaires:

- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Prime semestrielle

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 02/05/2025