Assistant(E) Des Ressources Humaines en Alternance

**Description entreprise**:
La liberté, on y a toujours cru, c’est même le nom qu’on s’est choisi. La liberté d’entreprendre, de tenter l’impossible, de challenger et de se challenger. La liberté d’être soi, de créer, de tester, de se tromper, d’apprendre, de réussir. C’est bon d’être libre.

Ici, on a une mission qui a du sens : permettre à tous les Français de communiquer partout, tout le temps et au meilleur tarif. Chez Free Réseau, nous y contribuons en œuvrant à la conception, au déploiement, à l’exploitation et à la maintenance des réseaux, notamment de fibre optique, secteur sur lequel nous sommes leader.

**Description du poste**:
Supervisé par un Chargé de Mission RH Expérimenté, tu deviendras l'ambassadeur des pratiques et politiques RH de Free Réseau auprès de nos équipes de Paris.

Et si tu veux plonger dans l'ambiance de travail chez nous, viens faire un tour sur notre site etre-free.fr pour tout savoir ce qui t'attend

En tant que Chargé de missions des ressource humaines en Alternance chez Free Réseau, tu seras l’ambassadeur de notre service RH, en collaborant étroitement avec un/ deux Chargé(e)s de Missions RH confirmés pour connecter et soutenir nos équipes. Tu joueras un rôle clé dans la dynamique de notre personnel, en contribuant à créer un environnement de travail vibrant et connecté
- Effectuer les formalités administratives requises, telles que la DPAE, la constitution de dossiers, l'adhésion à la mutuelle et à la prévoyance, et le renouvellement des permis de travail et des titres de séjour.
- Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux employés.
- Apporter une assistance dans la gestion et la mise à jour des outils internes de gestion, tels que les absences, les entrées/sorties du personnel, les certifications CACES, etc.
- S'occuper de l'organisation des visites médicales pour votre équipe et assurer le suivi des absences via un système de ticketing.
- Collaborer avec l'équipe CMRH et le pôle ADP pour l'administration du personnel dans votre périmètre.
- Assurer la gestion des processus d'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Créer les fiches IRM (SIRH) et réaliser certains contrats.
- Fournir un support aux membres de l'équipe CMRH pour les questions disciplinaires simples telles que les mises en demeure, les rappels et les avertissements tout en assurant un suivi rigoureux.
- Veiller à la complétude des tableaux de bord sociaux pour votre périmètre.

Cette liste de missions pourra évoluer en fonction de ta progression et de ta motivation

**Profil recherché**:
Si tu es un aventurier de la connaissance, tu es exactement là où il faut être Chez Free Réseau, on célèbre la soif d'apprendre et la curiosité. Pendant ton alternance, nous serons là à chaque étape de ton parcours professionnel, et tout ce qu'on te demande en retour, c'est ton enthousiasme et ton engagement inébranlable.

Chez nous, les règles sont simples : tu es libre d'explorer, de créer, de tester, d'apprendre, et même de recommencer.

Tu es unique ? Parfait, car nous le sommes aussi Et devine quoi ? On t'accueille tel que tu es, alors viens nous rejoindre pour cette aventure exceptionnelle

**Niveau d’expérience requis**
- Aucun

En formation Bac+ 2/3 dans le domaine de la gestion des ressources humaines ; tu es capable de t'adapter à toutes les situations qui se présentent et de briller dans un environnement toujours en mouvement.

**Savoir-faire**:
Tu es reconnu(e) pour ton sens de l’analyse et on ne tarit pas d'éloges sur ton expertise en matière d'organisation, de flexibilité et d'autonomie.

**Savoir-être**:
Toujours prêt(e) à foncer, curieux(se) et attentif(ve) aux détails.

Tu as soif d’apprendre et d’évoluer dans un univers professionnel en constante évolution.

Motivé(e) et responsable, tu es celui/celle sur qui on peut toujours compter.

**Avantages**:

- Mutuelle et Prévoyance (prise en charge par l’employeur à hauteur de 55%).
- Prime d’intéressement et de participation du Groupe.
- Prime panier de 5€/jour travaillé.
- Offres CSE
- Action Logement