Responsable Atelier électrique

il y a 2 semaines


Dijon, France Talents Industry Temps plein

**Présentation de la société**:
**Talents Groupe** est un **cabinet de recrutement spécialisé dans différents secteurs d’activité**.

Nous recrutons pour des entreprises de toutes tailles et notre périmètre est national.

Le champ d’expertise de **Talents**couvre aussi bien les fonctions techniques que managériales.

**Description**:
Vous souhaitez mettre vos compétences au profit d’une entreprise historique ?
Notre client, spécialisé dans la conception et fabrication de machines industrielles, recrute au poste de **Responsable atelier électrique**(H/F) en **CDI** (horaires de journée) à **Dijon**.

Après une période de formation au poste et aux outils, vos missions seront les suivantes:
Animation et gestion d’équipe
- Vous pilotez le personnel du service électrique et pneumatique (répartition des tâches, gestion des congés, accueil des nouveaux embauchés, formation au poste, etc ).
- Vous assurez l'assistance technique aux opérateurs.
- Vous vérifiez la bonne exécution de la production, et vous suivez les réalisations des commandes.

Gestion de la production
- Vous déterminez les besoins en approvisionnement de composants.
- Vous répartissez la production entre les opérateurs selon la charge de travail.
- Vous participez à la production en soutien aux opérateurs si besoin.
- Vous assurez les reportings auprès du responsable opérationnel et logistique.
- Vous assurez la réception des équipements avec les clients (déplacements à prévoir).
- Vous pourrez être amené à apporter des suggestions techniques au bureau d’études.
- Vous diagnostiquez les pannes électriques.
- Enfin, vous réalisez des essais simples sur banc d’essai pour la partie électrique et pneumatique.

**Exigences**:
Issu d’une formation technique, vous bénéficiez d’une certaine expérience sur un poste similaire dans un environnement de production, qui vous a permis d’acquérir des compétences en gestion d’équipe.
De plus, vous avez une certaine polyvalence en termes de savoir-faire : pilotage d’un planning de fabrication, lecture de plans/schémas électriques, dépannage, connaissances des normes/composants électriques et implantation de câblages/torons.

Contrat : CDI.
Horaires : en journée.

Rémunération : selon profil.
Avantages : demi 13ème mois, prime d’habillage, titres restaurant, CE, prime d’ancienneté, RTT, PEE, PERCOL, mutuelle/prévoyance, CSE.



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