Moniteur Educateur

Depuis plus de 130 ans, Helyans s’engage à accompagner les personnes fragilisées par le handicap, la maladie ou les accidents de la vie. Régie par la loi de 1901 et reconnue d’utilité publique, Helyans agit dans les domaines de la santé, du social et du médico-social.

Fondée en 1887 à La Turballe avec un centre d’accueil pour jeunes enfants atteints de tuberculose osseuse, Helyans n’a eu de cesse d’évoluer et de se diversifier pour répondre aux besoins d’une société en profonde mutation. Aujourd’hui, elle est présente sur le département de la Loire-Atlantique à travers 16 établissements et services. Chaque année, ses équipes pluridisciplinaires composées de 650 salariés et de plus de 200 bénévoles assurent l’accompagnement de plus de 3 000 enfants et adultes. Dans le cadre de ce développement, Helyans a élargi ses activités autour du handicap et de la santé grâce à l’enrichissement de ses expertises, à la consolidation de son ancrage territorial et au développement de partenariats.

Le soin, l’inclusion et le lien social sont au cœur de chaque parcours de vie que nous accompagnons.

**L’établissement**

Le SAVS (Service d’Accompagnement à la Vie Sociale) accompagne 45 personnes présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles psychiques.

Notre mission est de:
soutenir le projet de vie des personnes accompagnées

développer leur autonomie et la qualité de vie au sein de leur domicile

favoriser leur inclusion dans les différents lieux nécessaires à la mise en œuvre de leur projet d’accompagnement.

**Les missions**

Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l’ensemble de l’équipe, vous réaliserez les missions suivantes:

- Evaluer les besoins et attentes de l’adhérent
- Mettre en œuvre, seul(e) ou en binôme, le projet d’accompagnement de l’adhérent en favorisant son autonomie et son inclusion sociale.
- Coordonner les actions avec les partenaires
- Concevoir et animer des activités dans et hors de l’établissement, en partenariat avec des structures locales.
- Assurer la traçabilité des accompagnements via les outils institutionnels (dossiers usagers, bilans, etc.)
- Participer à la réflexion institutionnelle sur l’évolution du public accueilli

**Profil**
- Diplôme d’État de Moniteur Éducateur (DEME) exigé.
- Connaissance du public et des RBPP.
- Capacité à travailler seul(e) et en équipe
- Maitrise de l’outil informatique et des logiciels (IMAGO, Octime et Bluekango)
- Permis B obligatoire, en cours de validité.

**Conditions & avantages**

**Lieu** : Nozay (44)

**Type de contrat** : contrat à durée indéterminée à 26.25h - planning sur 6 semaines incluant 2 WE travaillés et 2 soirées/semaine

**Date de prise de poste** : 17/11/2025

**Rémunération** : selon CCN 51 - Reprise d’ancienneté possible selon expérience

**Avantages** : RTT, pas de carence en cas de maladie, mutuelle intégrant les enfants (tarif 27,38€), congés supplémentaires liés à l’âge, chèques vacances CSE et chèques cadeaux, tickets restaurant, action logement, accord d’intéressement

**Pourquoi nous rejoindre?**
- Intégrez une organisation innovante, en fort développement, engagée dans une démarche RSE
- Intégrez une équipe dynamique et accueillante

Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel