Emplois actuels liés à Assistant Social - CastelnauleLez - La Clinique Via Domitia
-
Collaborateur(Trice) Paie Et Conseil Social
il y a 4 jours
Castelnau-le-Lez, France AFE CASTELNAU SOCIAL Temps plein**L'aventure commence ici**Rejoindre le groupe afe c'est**: Intégrer un cabinet innovant, offrant une large gamme de services pour répondre aux besoins de ses clients : comptabilité, gestion sociale, conseil juridique, gestion du patrimoine, sécurité sociale, stratégie marketing, et des équipes d'experts dédiés. Bien plus qu'un simple cabinet, afe...
-
Assistant Social
il y a 2 semaines
Castelnau-le-Lez, France UGECAM OCCITANIE Temps plein**L’UGECAM Occitanie gère 22 structures sanitaires et médico-sociales pour un total de 1 200 lits et places.** L’UGECAM Occitanie s’adresse à tous les âges (enfants, adolescents, adultes, personnes âgées) pour des prises en charge sanitaires (médecine, soins de suite polyvalents ou spécialisés, soins palliatifs) et des prises en charge...
-
Assistant Social
il y a 2 jours
Castelnau-le-Lez, France CLINIQUE DU PARC Temps plein**La Clinique du Parc de Castelnau-le-Lez vous propose de rejoindre ses équipes en tant qu’Assistant Social au sein du service d’addictologie en CDI.** Sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous aurez pour missions de maintenir ou restaurer l’autonomie des patients afin d’améliorer leurs conditions de vie sur le plan social,...
-
Assistant Social
il y a 1 semaine
Castelnau-le-Lez, France CLINIQUE DU PARC Temps plein**La Clinique du Parc de Castelnau-le-Lez ET la Clinique du Pic Saint Loup de Saint Clément Rivière vous propose de rejoindre ses équipes en tant qu’Assistant Social au sein du service d’addictologie en CDI. Vous interviendrez 50% du temps au sein du service addictologie de la Clinique du Parc et 50% du temps au sein du service de soins de suite et de...
-
Assistant(E) de Service Social
il y a 5 jours
Castelnau-le-Lez, France UGECAM OCCITANIE Temps plein**️ LE GROUPE UGECAM OCCITANIE RECRUTE !**: **Le CRIP** est un établissement médico-social qui accueille des personnes reconnues «Travailleur Handicapé», inscrites dans une démarche de reconversion professionnelle et propose un accompagnement global à la réalisation de leur projet. Les bénéficiaires sont orientés par les MDPH de l’ensemble du...
-
Assistant Social
il y a 1 semaine
Castelnau-le-Lez, France CLINIQUE DU PARC Temps plein**Assistant social F/H** **CDI Temps plein** La Clinique du Parc de Castelnau-le-Lez vous propose de rejoindre ses équipes en tant qu’Assistant social au sein de La Clinique du Parc. Sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous aurez pour missions de maintenir ou restaurer l’autonomie des patients afin d’améliorer leurs conditions de...
-
Assistant Social
il y a 2 jours
Castelnau-le-Lez, France CENTRE ORTHOPEDIQUE MAGUELONE (ASSOCIATION HELIO MARINE DE LA COTE OCCITANE) Temps pleinMission générale: aider les patients et leurs familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques rencontrés. Dans le respect de sa déontologie, l'assistant(e) social(e) restitue à l’équipe des professionnels les informations nécessaires à une appréhension globale de la problématique des...
-
Assistant Social
il y a 2 semaines
Castelnau-le-Lez, France CLINIQUE DU PARC Temps plein**La Clinique du Parc recherche un Assistant social F/H- CDI Temps plein pour intervenir dans l'ensemble des services.** Sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous aurez pour missions de maintenir ou restaurer l’autonomie des patients afin d’améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, économique et familial. **Pour...
-
Assistant Social
il y a 2 jours
Castelnau-le-Lez, France UGECAM OCCITANIE Temps plein**️ LE GROUPE UGECAM OCCITANIE RECRUTE !**: **L’UGECAM Occitanie gère 22 structures sanitaires et médico-sociales pour un total de 1 200 lits et places.** L’UGECAM Occitanie s’adresse à tous les âges (enfants, adolescents, adultes, personnes âgées) pour des prises en charge sanitaires (médecine, soins de suite polyvalents ou spécialisés,...
-
Assistant(E) de Service Social
il y a 1 semaine
Castelnau-le-Lez, France UGECAM OCCITANIE Temps plein**Contexte**: **Le CRIP** est un établissement médico-social qui accueille des personnes reconnues «Travailleur Handicapé», inscrites dans une démarche de reconversion professionnelle et propose un accompagnement global à la réalisation de leur projet. Les bénéficiaires sont orientés par les MDPH de l’ensemble du territoire national. Le CRIP a...
Assistant Social
il y a 2 semaines
**DESCRIPTION DU POSTE & MISSIONS**:
**La Clinique du Parc de Castelnau-le-Lez** vous propose de rejoindre ses équipes en tant qu’Assistant de Service Social au sein de La Clinique du Parc.
Sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous aurez pour missions de maintenir ou restaurer l’autonomie des patients afin d’améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, économique et familial.
**Accompagnement des patients et de leurs familles**:
- Offrir un soutien psychosocial aux patients hospitalisés et à leurs proches
- Évaluer les besoins sociaux pour élaborer des plans d’action adaptés
**Aide à la constitution des dossiers administratifs**:
- Assister les patients dans les démarches liées à leur hospitalisation (couverture sociale, aides financières, allocations)
- Collaborer avec les organismes externes pour garantir l’accès aux droits
**Coordination avec les équipes pluridisciplinaires**:
- Participer aux réunions de service pour une prise en charge globale du patient
- Travailler en étroite collaboration avec les médecins, infirmiers et autres professionnels de santé.
**Préparation de la sortie et orientation post-hospitalisation**:
- Organiser les relais nécessaires pour la sortie des patients (soins à domicile, hébergement temporaire)
- Maintenir un réseau de partenaires institutionnels et associatifs pour faciliter l’orientation
**PROFIL RECHERCHÉ**:
**Diplôme et expérience**:
- Diplôme d’État d’Assistant de Service social obligatoire
- Expérience de 2 à 3 ans en milieu hospitalier ou MCO appréciée
**Maîtrise des dispositifs législatifs et réglementaires**:
- Excellente connaissance des lois et réglementations en matière d’aide sociale, de protection de l’enfance, de santé publique et de droit du travail
- Capacité à informer et à orienter les patients sur leurs droits et les aides disponibles.
**Compréhension du milieu hospitalier**:
- Familiarité avec les protocoles hospitaliers et les parcours de soins en MCO
- Connaissance des spécificités des services de soins continus et des besoins associés
**Compétences relationnelles et communication**:
**Écoute active et empathie**:
- Aptitude à créer une relation de confiance avec des personnes en situation de vulnérabilité
- Sensibilité aux différences culturelles et sociales
**Communication efficace**:
- Capacité à expliquer des informations complexes de manière claire et accessible
- Compétence en médiation et gestion de conflits entre patients, familles et professionnels
**Organisation et gestion**:
**Gestion des priorités**:
- Aptitude à gérer plusieurs dossiers simultanément tout en respectant les délais
- Sens de l’organisation pour assurer un suivi rigoureux des situations
**Autonomie et initiative**:
- Capacité à travailler de manière autonome tout en sachant solliciter de l’aide si nécessaire
- Proactivité dans la recherche de solutions adaptées aux problématiques rencontrées
**Travail en équipe**:
**Collaboration pluridisciplinaire**:
- Expérience de travail en équipe avec des professionnels de santé, éducateurs, psychologues, etc
- Participation active aux réunions de coordination et aux projets de service
**Adaptabilité**:
- Flexibilité pour s’adapter aux changements de situation et aux imprévus du milieu hospitalier
- Ouverture d’esprit et capacité à intégrer de nouvelles méthodes de travail
**Compétences informatiques**:
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et des logiciels métiers spécifiques au secteur social et hospitalier
- Capacité à tenir des dossiers électroniques et à assurer la confidentialité des informations
**Qualités personnelles**:
**Résilience émotionnelle**:
- Capacité à gérer son propre stress et ses émotions face à des situations difficiles ou éprouvantes
**Éthique professionnelle**:
- Respect strict de la confidentialité et des règles déontologiques de la profession
**Engagement et motivation**:
- Motivation pour travailler auprès de populations fragilisées et contribuer à améliorer leur qualité de vie.
**AVANTAGES & RÉMUNÉRATION**:
**LES PLUS**
- Salaire selon la grille conventionnelle et reprise de l’expérience
- Ségur 1 & 2
- 13 -ème sur la base conventionnelle
- Mutuelle d’entreprise
- Tickets restaurant
- Parking gratuit
- Accès à la formation continue et opportunités de développement professionnel
- Crèche d’entreprise
- Travail du lundi au vendredi
**SALAIRE**
**À PARTIR DE 2100 € BRUT /MOIS**
**POURQUOI REJOINDRE NOTRE ÉQUIPE**:
À la **Clinique du Parc**, filiale du** Groupe Clinipole**, nous croyons en l’importance de créer un environnement de travail où nos collaborateurs peuvent s’épanouir et réussir. Voici quelques raisons pour lesquelles vous devriez envisager de rejoindre notre équipe:
- **Esprit d’équipe** : À la Clinique du Parc, nous favorisons la collaboration et l’esprit d’équipe. Vous travaillerez aux côtés de professionnels expérimentés et compétents
- **Avantages** : Nous offrons des avantages tels que des Titres res