Alternance - Chargé de Conformité (H/F)

**Description du poste**: La ligne-métier Conformité contribue au développement sécurisé des entités du Groupe Crédit Agricole Assurances, en garantissant le respect des intérêts de nos clients et des règles de sécurité financière. Nous apportons en outre un éclairage aux Dirigeants et aux collaborateurs pour toute question relative au respect de la réglementation. Vous rejoindrez le pôle "protection de la clientèle, conformité financière, lutte contre la fraude et la corruption" au sein de la conformité de Crédit Agricole Assurances. Vous souhaitez travailler sur des sujets réglementaires variés, transverses et à fort enjeu ? Alors ce poste est fait pour vous **Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ? Vous interviendrez, en appui des collaborateurs en poste, sur plusieurs thématiques du pôle. Ainsi, sur le périmètre protection de la clientèle, vous serez notamment amené(e) à: - garantir la clarté et la transparence des informations fournies aux clients en validant toute communication à caractère publicitaire qui vous est soumise, - contribuer à la production de reportings destinés aux régulateurs (questionnaire de l’ACPR sur les pratiques commerciales notamment) Sur le périmètre de la conformité Financière, majeure du poste, vous serez amené(e) à: - contribuer au maintien d'un standard relatif à la qualité des données de conformité sur l'ensemble des investissements, - participer à la rédaction des avis de conformité sur les investissements faits par PREDICA, - contribuer à la production des reportings réglementaires propres à l'activité (franchissement de seuils, BHCA, déclaration des dirigeants, etc. - être force de proposition sur toute optimisation des dispositifs existants, et notamment dans le cadre de la remédiation du dispositif de contrôle attaché à cette activité (notamment sur la dimension FATCA). Plus globalement, vous serez amené(e) à assurer la veille et à analyser toute évolution réglementaire relevant du périmètre de PCI et à actualiser les documents de référence (politiques, procédures, recueils, etc.) en conséquence. Vous rendrez compte régulièrement de votre activité, parfois par la formalisation de supports dédiés. Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences. **Vos avantages** Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités. **Le process de recrutement** 1. Un entretien avec le manager ou le tuteur. 2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH. - Durée - 12 mois - Cadre / Non Cadre - Non cadre - Niveau d'étude minimum - Bac + 4 / M1 - Formation / Spécialisation - Vous préparez un diplôme dans le domaine du droit ou de la conformité. Une première expérience serait appréciée, démontrant idéalement une exposition transverse et de nombreuses interactions. - Niveau d'expérience minimum - 0 - 2 ans - Compétences recherchées - Vous êtes curieux et orienté "solutions". Et en plus, vous savez: - Avoir le sens du service client - Coopérer et fonctionner en transversal - Interagir facilement avec les autres - Proposer des initiatives ou des solutions - Travailler en équipe Vous avez certainement le profil que nous recherchons - Outils informatiques - Pack office - **Entreprise Crédit Agricole Assurances**: