Agent (H/F) de Maintenance Générale Des

**Détails de l’offre**:
**POSTE PROPOSÉ**

Agent (H/F) de maintenance générale des bâtiments : SPÉCIALITÉ PEINTURE

**CONTRAT**

CDD

**DESCRIPTIF**

L'ÉTABLISSEMENT:
Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire est un établissement public de santé de 945 lits et plus de 2700 agents. Ses activités sont réparties en pôles d'activités : MCO, Psychiatrie, EHPAD, USLD, IFSI, et IFAS.

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic.

LE POSTE:
Poste d'Agent (H/F) de Maintenance polyvalent spécialité Peinture à pourvoir en CDD dès que possible (6 mois dans un premier temps).

Définition
- Réalisation de travaux de maintenance générale des bâtiments et de peinture
- Application de peinture ou de produits couvrants.
- Pose des revêtements muraux.
- Réfection de sol ou mur en plâtre ou Placoplatre.

Activités Principales
- Divers travaux de peinture et d'entretien sur tous supports (murs, plafond, équipements, mobiliers, portes, fenêtres, etc.)
- Pose de revêtements et de protections murales (toile de verre, Décochoc, etc.)
- Réfection de sols souples PVC
- Pose de carrelage/faïence
- Pose de cloisons, plâtrerie

Activités complémentaires (en support de l'équipe Bâtiment)
- Réalisation de petits travaux de maçonnerie (scellement, solin, etc.),
- Pose de la signalétique intérieure et extérieure (Marquages de lettres et logos),
- Évaluation de l'état et de la résistance mécanique d'un ouvrage, relatif à son domaine de compétence,
- Évaluation, choix, stockage, utilisation de produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier,
- Saisie, suivi et validation des interventions liées à son domaine (GMAO, activité, traçabilité),
- Rédaction et interprétation de notes, documents, rapports, plan, croquis, notices relatifs à son domaine de compétence,
- Utilisation, nettoyage, entretien, dépannage des matériels, machines et outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier.

Particularités du poste
- Manutention manuelle de charges lourdes ou encombrantes (portes, etc.),
- Utilisation de machines et d'outillage coupants, vibrants et bruyants,
- L'agent est amené à intervenir sur l'ensemble des sites de l'hôpital : Cité Sanitaire, Heinlex et tous les sites extérieurs,
- Travail dans le respect des règles QHSE,
- Possibilité de détachement sur des Groupements de Coopérations Sanitaires,
- En fonction des urgences, possibilité d'effectuer des heures supplémentaires.

Organigramme hiérarchique

Responsables hiérarchiques Directs:
Responsable Atelier Bâtiment,

Responsable Maintenance et Travaux,

Directrice du Patrimoine, des Achats et des Ressources Matérielles.

Relations fonctionnelles internes:

- Bureau d'études (travaux, procédures, etc.),
- Cadres et agents des équipes techniques (interventions coordonnées),
- Magasinier (pièces et consommables),
- Cadres et personnel de soins (analyse des besoins, interventions),
- Tous services support du Centre Hospitalier (Achat, Biomédical, Qualité, etc.).

Relations fonctionnelles externes:

- Fournisseurs de pièces et consommables,
- Entreprises de maintenance, de travaux et de contrôle,
- Les bailleurs/propriétaires/mainteneurs des bâtiments.
- Partenaires du Centre Hospitalier (Clinique, IMED, EFS, etc.).

PROFIL RECHERCHÉ:
Exigences du poste
- CAP, BEP peintre en Bâtiment ou pratique professionnelle d'une durée mínimale de 10 ans dans le domaine un domaine équivalent,
- Expérience Bâtiment second uvre ou disposition équivalente,
- Habilitation électrique manuvre BS-BE, HE,
- Permis B exigé,
- Vaccination Hépatite B,
- Connaissances opérationnelles dans l'utilisation des machines, matériaux et outillages de peinture,
- Connaissances générales des normes, réglementes technique et de sécurité

Compétences requises (savoir-faire et savoir-être requis)

Savoir-faire
- Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence,
- Savoir rendre compte de son activité à sa hiérarchie,
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels spécifiques liés aux domaines de compétences (Word, Excel, GMAO...)

Savoir-être
- Travailler en équipe et en réseau,
- Faire preuve d'autonomie, d'initiative et de traduire un besoin utilisateur,
- Etre rigoureux, méthodique, précis, rendre un travail soigné,
- Etre capable de discrétion professionnelle et d'un relationnel de qualité,
- Analyser,
- Etre en capacité générale d'évoluer et de s'adapter.

Connaissances requises ou souhaitées
- Connaissance des bois, dérivés et matériaux de synthèse (aluminium, PVC, etc.),
- Connaissance des matériaux (pierre, brique, béton, ciment, plaque de plâtre, etc.) et des techniques d'isolation thermique et acoustique,
- Connaissance des techniques de pose des revêtements et leurs supports,
- Connaissance en dessin en bâtiment,
- Nor